Limites d'âge légal pour travailler dans le Missouri

Si vous vivez dans le Missouri et avez hâte de commencer votre premier emploi, votre premier défi consiste à déterminer si vous êtes admissible. Êtes-vous assez vieux pour travailler? Vous devez savoir quel est l'âge minimum légal dans votre état.

Attendez-vous à ce que votre arrivée sur le marché du travail vous enseigne des compétences essentielles telles que le travail d'équipe, la fiabilité, la résolution des conflits, la résolution de problèmes et la ponctualité, si vous êtes assez âgé pour y marcher. Vous pourrez également vous fixer des objectifs de nouveaux revenus, que ce soit pour des livres, des jeux vidéo, de la musique ou des économies sur une voiture ou des frais universitaires.

Quel âge devez-vous avoir pour travailler dans le Missouri?

Les lois fédérales sur le travail des enfants et la loi du Missouri conviennent que l'âge minimum pour travailler est de 14 ans, à quelques exceptions près. Les lois sur le travail des enfants dans chaque État indiquent également les autorisations nécessaires avant qu'un mineur puisse travailler. Lorsqu'il existe une contradiction entre les lois fédérales et les lois des États, la loi la plus restrictive s'applique, mais le problème ne se pose pas dans le Missouri, car elles correspondent.

Emplois occasionnels et bénévoles pour les moins de 14 ans

Les enfants de moins de 14 ans peuvent exercer certaines fonctions, telles que le travail occasionnel. Cela pourrait inclure des travaux de jardinage ou des tâches ménagères pour un voisin. Les enfants sont également autorisés à travailler dans l'industrie du divertissement dans des carrières telles que jouer, chanter, danser ou jouer d'un instrument.

Les lois sur le travail des enfants n'empêchent généralement pas les enfants de travailler dans une ferme familiale ou dans une entreprise familiale sous la supervision directe d'un parent. La situation n'est donc pas grave pour les préadolescents et les enfants plus jeunes qui espèrent gagner un revenu supplémentaire. Cependant, il est essentiel de revoir les règles et les restrictions relatives à la législation sur le travail des enfants lorsque votre enfant souhaite exercer des fonctions plus officielles à mesure qu'il grandit.

Certificats nécessaires pour l'emploi

La loi de l'État du Missouri exige des certificats de travail pour les enfants de moins de 16 ans. L'école fournit des certificats de travail. Les enfants de moins de 18 ans recevront également un certificat d'âge sur demande, mais ils ne sont pas obligés d'en avoir un en vertu de la loi du Missouri.

Quand les adolescents peuvent-ils travailler?

Les adolescents âgés de 14 à 15 ans peuvent occuper divers emplois, notamment ceux de conciergerie, de restauration, de bureau ou de nettoyage de véhicules, mais leur nombre d'heures de travail est limité. Les jeunes de cet âge ne sont pas autorisés à travailler plus de trois heures un jour d'école, plus de huit heures les jours non scolaires ou plus de 40 heures une semaine non scolaire. Pendant les étés, ils ne peuvent pas travailler plus de six jours de suite.

Ces adolescents doivent travailler entre 7 heures et 19 heures. sauf du 1er juin à la fête du Travail. Les heures de travail s'étendent jusqu'à 21 heures. pendant ces mois d'été. Les lois du Missouri sur le travail des enfants ne s'appliquent pas aux adolescents âgés de 16 à 17 ans.

Il est possible que les adolescents n'exercent pas d'activité professionnelle dangereuse pouvant entraîner des lésions corporelles graves, la mort ou des effets néfastes sur la santé, notamment dans les travaux avec outils électriques ou substances radioactives.

Pour plus d'informations sur l'âge minimum requis pour travailler dans le Missouri et sur l'obtention d'un certificat de travail, visitez le site Web du travail dans l'État du Missouri.