L'âge légal minimum pour travailler dans le Connecticut

De nombreux adolescents du Connecticut veulent travailler, mais ils ne sont pas certains de pouvoir le faire car ils ne connaissent pas l'âge minimum requis. Si vous souhaitez économiser pour votre première voiture, vos études collégiales ou si vous ne voulez plus compter autant sur votre famille pour obtenir de l'argent, renseignez-vous sur le fait de travailler comme mineur dans le Connecticut.

Quel âge devez-vous avoir pour travailler dans le Connecticut?

Les lois fédérales sur le travail des enfants et les lois du Connecticut conviennent que l'âge minimum requis pour travailler est de 14 ans (à quelques exceptions près). Certains États peuvent fixer un âge minimum différent pour travailler et exiger des permis.

Bien que les jeunes du Connecticut commencent à travailler dès l'âge de 14 ans, ils ont toujours la possibilité de travailler. Les lois sur le travail des enfants ne s'appliquent généralement pas aux travaux tels que garder des enfants, distribuer des journaux, travailler comme caddy de golf ou jardiner. Donc, si vous avez moins de 14 ans, vous aurez peut-être encore la possibilité de gagner de l'argent.

Cela est particulièrement vrai si vos parents dirigent une entreprise ou une ferme et ont besoin que vous travailliez pour eux dans une certaine mesure. La législation sur le travail des enfants autorise généralement les enfants de moins de 14 ans à aider leurs parents dans l'entreprise familiale. Mais avant qu'un enfant puisse commencer à travailler, il est important de revoir les règles et les restrictions relatives aux lois du travail mineures, en particulier s'il envisage de travailler de manière plus régulière à mesure qu'il vieillit. Voici un aperçu de la réglementation sur le travail des jeunes dans le Connecticut.

Certificats nécessaires pour travailler

La loi de l'État du Connecticut exige que tous les enfants de moins de 16 ans obtiennent un certificat de travail pour travailler. Les jeunes peuvent obtenir les certificats à l'école. Renseignez-vous sur les certificats de travail au bureau de votre école pour savoir comment obtenir un certificat. En outre, la loi de l'État du Connecticut oblige les enfants de 16 à 17 ans à obtenir un certificat d'âge fourni par l'école.

Types de travail que les adolescents peuvent effectuer

Les adolescents âgés de 14 à 15 ans peuvent travailler dans un large éventail de domaines, notamment l'agriculture ou les hôpitaux, les maisons de convalescence, les hôtels et les motels, mais ils ne peuvent pas effectuer de tâches de restauration ou de lessive. Les adolescents de cet âge peuvent également travailler dans des banques, des compagnies d'assurance, des bureaux professionnels, des bureaux de ville, des camps de vacances agréés ou dans tout établissement commercial en tant que bagueur, caissier ou commis aux stocks.

Cependant, les jeunes adolescents ne peuvent travailler qu'entre 7 heures du matin et 19 heures du soir. quand l'école est en session. Quand l'école est finie, ils peuvent travailler jusqu'à 21 heures.

Les adolescents travailleurs âgés de 16 à 17 ans peuvent travailler plus longtemps et plus longtemps. Ils peuvent travailler entre 6h00 et 23h00. et jusqu'à minuit quand l'école n'est pas en session. Ils peuvent travailler 32 heures par semaine lorsque l'école est en session et jusqu'à 48 heures lorsque ce n'est pas le cas.

Pour plus d'informations sur l'âge minimum requis pour travailler dans le Connecticut et sur l'obtention d'un certificat de travail, visitez le site Web sur le travail de l'État du Connecticut.