• 2025-04-02

Puis-je percevoir le chômage si je suis congédié?

Ch 2 Commande volontaire

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Table des matières:

Anonim

Les allocations de chômage existent pour aider à protéger les travailleurs en cas de perte de leur emploi, sans que ce soit de leur faute, afin qu'ils puissent joindre les deux bouts jusqu'à ce qu'ils trouvent un nouveau poste. Selon les circonstances et l'état dans lequel vous avez travaillé, vous pouvez percevoir le chômage si vous êtes licencié de votre emploi.

Résiliation à volonté

La plupart des employés sont employés à volonté, ce qui signifie que le contrat de travail peut être résilié à tout moment par l'une ou l'autre des parties. Cela signifie que si vous avez été licencié parce que vous ne correspondiez pas au poste choisi, votre poste a été supprimé en raison de compressions de l'entreprise ou pour des raisons telles que les mauvaises performances ou le manque de compétences, vous pourriez être admissible aux prestations de chômage.

Si vous décidez de quitter votre emploi, cependant, vous ne serez probablement pas éligible aux allocations de chômage, bien que certaines circonstances particulières atténuantes puissent s'appliquer.

Viré pour cause

Lorsque vous êtes licencié pour un motif grave ou une faute grave, vous n'êtes peut-être pas admissible aux prestations de chômage. L'inconduite comprend; voler, mentir, échouer à un test d'alcoolémie, falsifier des dossiers, enfreindre délibérément la politique ou les règles de l'entreprise, le harcèlement sexuel et d'autres actes graves liés à votre emploi.

Même une conduite en dehors du bureau, telle qu'une publication problématique dans un média social sur un compte personnel ou la perpétration d'un crime, peut vous empêcher de percevoir des allocations de chômage.

Dans certains États, le licenciement pour inconduite vous empêche de percevoir des allocations de chômage de manière permanente; dans d'autres, cela vous empêche uniquement de recevoir une indemnité pendant une période limitée.

Après avoir été viré

Découvrez quels sont vos droits lorsque vous êtes licencié de votre emploi. Votre entreprise peut proposer une indemnité de départ et vous pouvez également rechercher les autres programmes d’État auxquels vous pourriez avoir droit pour aider votre famille à chercher du travail.

C’est une bonne idée de rassembler toute la documentation relative à votre cessation d’emploi, ce qu’il est préférable de faire avant. si vous soupçonnez que vous risquez une cessation, ou tout de suite.

Les courriels, les notes sur les réunions, les messages téléphoniques, les notes du médecin, etc., peuvent tous servir de preuves à l’appui dont vous pourriez avoir besoin si votre demande de chômage était refusée.

Si vous avez été congédié de votre emploi et que vous n'êtes pas sûr d'être éligible aux allocations de chômage, vérifiez auprès de votre bureau de chômage de l'Etat. En plus de vérifier la cause de votre licenciement, ils peuvent vous aider à vous assurer que vous remplissez les conditions minimales de salaire et de durée d'emploi afin que votre demande soit prise en compte. Ils vous aideront à demander les allocations de chômage auxquelles vous avez droit, et vous expliqueront le montant et la durée de la couverture à laquelle vous devriez vous attendre.

Comment fonctionne le chômage?

Les indemnités de chômage sont principalement financées par les impôts des employeurs et chaque État gère son propre programme de lutte contre le chômage. Les États jouissent d'une autonomie en ce qui concerne les bénéficiaires des allocations de chômage, pour combien de temps et le montant de l'indemnisation.

Bien que l'indemnisation du chômage puisse prêter à confusion, le site Web sur le chômage de votre État peut répondre à beaucoup de vos questions.

Pour vous aider à naviguer dans le processus, vous pouvez contacter le bureau de chômage de votre État - en parlant souvent directement avec une personne informée pour clarifier les exigences et obtenir les réponses dont vous avez besoin.

Pendant que vous recevez des avantages

Si vous remplissez toutes les conditions requises pour bénéficier du chômage, sachez que l'indemnisation est assortie de conditions. Pendant que vous êtes au chômage, vous devez rechercher activement un nouvel emploi - et les États peuvent demander une preuve de votre recherche d'emploi. Si vous refusez un poste qui vous convient (c’est-à-dire un poste raisonnablement comparable à vos rôles précédents en termes de responsabilités et de salaire), vous pouvez mettre fin à vos allocations de chômage. En outre, au cours de la récente récession, de nombreux États ont modifié leurs lois pour interdire de recevoir simultanément des indemnités de licenciement et des indemnités de chômage.

Demander des prestations de chômage

Lorsque vous avez été congédié d'un emploi, vous pouvez déposer une demande d'emploi en ligne. C’est une bonne idée de ranger vos documents et vos demandes le plus tôt possible après avoir reçu un avis de résiliation. Le traitement de votre demande peut prendre un certain temps. Plus vous déposez de demandes de prestations rapidement, plus tôt vous pourrez déterminer votre admissibilité.

Comment faire appel

Si votre demande est refusée par le service du chômage de l'État ou contestée par votre employeur, vous avez le droit de faire appel de la décision. Assurez-vous de rassembler toute la documentation relative à votre demande, car vous devrez vous représenter vous-même dans la plupart des cas.

Les informations contenues ne constituent pas des conseils juridiques et ne sauraient se substituer à ces conseils. Les lois des États et les lois fédérales changent fréquemment et les informations peuvent ne pas refléter les lois de votre État ou les modifications les plus récentes.


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