Comment annoncer qu'un nouvel employé a rejoint l'équipe
#3 - Comment récupérer tous les courriels d'une messagerie electronique ?
Table des matières:
- E-mail d'introduction d'un nouvel employé, exemple 1 (version texte)
- Exemple de courriel d'introduction d'un nouvel employé 2 (version texte)
- Exemples de nouvelles annonces d'employés
Avez-vous besoin d'une nouvelle annonce d'employé à utiliser comme guide pendant que vous développez vos propres annonces? Ces exemples d'e-mails d'annonce présentent la nouvelle employée à ses nouveaux collègues. Ils vous permettent de parler du nouvel employé aux employés actuels et de partager ses compétences et son expérience.
Ils vous permettent également de faire comprendre à vos employés ce que le nouvel employé apporte à l’équipe. Vous pouvez partager les antécédents, l'expérience de travail, l'éducation et les compétences du nouvel employé. Cela crée des attentes positives chez les nouveaux collègues.
L'information donne de la crédibilité à la nouvelle employée lorsqu'elle franchit la porte. C’est un point de départ important pour vous car vous souhaitez façonner les perceptions et les attentes de vos employés quant à ce que le nouvel employé mérite leur soutien dès le début.
C’est le genre de tradition en milieu de travail dont vous avez besoin pour accueillir vos nouveaux employés sur votre lieu de travail. L’une de vos premières démarches consiste à fidéliser vos excellents employés.
Enfin, l’introduction pour les nouveaux employés vous donne l’occasion d’expliquer le travail, les lieux et la date de début des nouveaux employés. Il alerte vos employés à rechercher un nouvel employé pour les accueillir et les accueillir. Une lettre d’introduction positive à l’intention des nouveaux employés partage également plusieurs points d’intérêt pour le nouvel employé. Cela ouvre la porte à ce que ses nouveaux collègues trouvent des points communs et des intérêts partagés avec le nouvel employé.
Envoyez ce type d’introduction aux employés par courrier électronique à la liste de diffusion de votre personnel. Tout le monde s'attend à accueillir le nouvel employé dans l'équipe. Chez TechSmith Corporation, ces courriels ont tous une ligne d'objet, «Plus One». Tous les employés savent que ces courriels présentent un nouvel employé. C'est aussi une tradition qui mérite d'être établie dans votre organisation.
E-mail d'introduction d'un nouvel employé, exemple 1 (version texte)
Cher personnel
La journée d’aujourd’hui est fantastique. Marie St. Clair se joindra à notre équipe le 1er mai. Marie travaillera en tant que spécialiste de la documentation au sein du service de la relation client dans le bâtiment 407 du centre de documentation. Donc, si vous voyez un nouveau visage le 1er mai, faites savoir à Marie que vous êtes enthousiaste à l'idée de la rejoindre dans notre équipe.
Pour commencer, Marie est affectée à l'équipe de widgets. Par conséquent, si vous travaillez sur ou avec l'équipe de widgets, recherchez une opportunité de saluer Marie. Vous pouvez également nous rejoindre pour le déjeuner lors d’un des premiers jours de Marie si vous me faites savoir quand vous êtes disponible. Un petit groupe l'invitera à déjeuner les 1er et 2 mai.
Marie a travaillé pour deux autres sociétés de technologie au cours des dix dernières années. Elle apporte donc une richesse de connaissances sur la documentation de produits. En fait, si vous avez utilisé un logiciel Adobe, vous avez peut-être lu les livres de Marie.
Le baccalauréat de Marie est obtenu à la Michigan State University, où elle s’est spécialisée dans les technologies de l’éducation avec une mineure en communication. Étant donné que plusieurs de ses nouveaux collègues partagent ce diplôme, vous aurez beaucoup en commun.
Marie a la passion d'écrire de la fiction pendant son temps libre et fait du bénévolat auprès d'organisations travaillant avec des enfants à risque. Elle a hâte de faire du bénévolat dans sa nouvelle communauté et recherchera des recommandations sur tout, des peintres aux bons endroits pour manger.
Une réception est prévue le 1er mai dans la salle de conférence du bâtiment 407 pour accueillir Marie et deux autres nouveaux employés qui commencent cette semaine. S'il vous plaît joindre à nous à 16 heures pour le gelato, le punch et le thé glacé. RSVP à Mark Guiliani au poste 4356.
J'apprécie que vous vous joignez à moi pour accueillir chaleureusement Marie.
Avec excitation, Nom du chef de département / chef
Exemple de courriel d'introduction d'un nouvel employé 2 (version texte)
Annonce du personnel:
Je suis heureux de vous informer que Shania Herzog a accepté notre offre d'emploi et rejoindra l'équipe en tant que responsable de l'assurance qualité le 1er novembre. Nous sommes convaincus qu'elle contribuera au succès de nos efforts en matière de qualité.
Shania travaille dans le domaine de l’assurance de la qualité depuis sa sortie du collège avec une responsabilité et une autorité croissantes dans chacun de ses rôles. Nous avons de la chance qu’elle ait décidé de rejoindre notre équipe. Son expérience a été acquise dans deux entreprises qui travaillent dans un secteur différent de celui que nous desservons. Shania ne devrait toutefois avoir aucune difficulté à faire la transition vers une nouvelle industrie, comme elle l’a déjà fait deux fois dans le passé.
Shania est diplômée en informatique de l'Université de Chicago. Elle a de l'expérience en méthodologie Agile et Scrum. De plus, Shania est un testeur de logiciel certifié (CSTE).
Shania est une maman qui aime cuisiner et essayer de nouvelles recettes. Elle est également une grande fan de parcourir le monde, de près ou de loin, à la recherche de nouvelles expériences.
Shania se joindra à l'équipe du bureau d'assurance qualité de l'atelier de fabrication. Ils organiseront une journée portes ouvertes pour l'accueillir le 2 novembre à 15h30. Tous les employés sont invités à venir manger des amuse-gueules, des friandises, de la bière, du vin et du thé glacé.
La liste d’inscription des personnes qui prévoient d’assister se trouve sur le wiki de la société afin que nous sachions combien de nourriture il faut commander. Voici le lien.
Martin Doyle
Directeur de l'assurance qualité
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