L'importance du réseautage professionnel

L'importance du réseautage professionnel ne doit pas être négligée lorsque vous êtes en recherche d'emploi. Le réseautage professionnel devrait faire partie de votre travail quotidien et de vos projets professionnels. Votre réseau de carrière devrait être en place lorsque vous en avez besoin, à la fois pour chercher un emploi et pour progresser dans la carrière. Étant donné que vous ne savez jamais quand vous en aurez besoin, il est logique d'avoir un réseau de carrière actif, même si vous n'en avez pas besoin aujourd'hui.

Le but du réseautage de carrière

Le réseautage professionnel, ou "professionnel", implique l’utilisation de contacts personnels, professionnels, académiques ou familiaux pour faciliter la recherche d’un emploi, atteindre des objectifs de carrière ou en savoir plus sur votre domaine ou un autre domaine dans lequel vous souhaitez travailler. être un bon moyen d’entendre parler des opportunités d’emploi ou de vous installer dans l’entreprise dans laquelle vous souhaitez travailler.

Pourquoi passer du temps sur le réseautage professionnel

Le réseautage peut vous aider à vous faire embaucher et à faire progresser votre carrière. Rapports LinkedIn:

• En 2016, 70% des personnes ont été embauchées dans une entreprise avec laquelle elles étaient en contact.
• 80% des professionnels considèrent que le réseautage professionnel est important pour la réussite professionnelle.
• 35% des professionnels interrogés ont déclaré qu'une conversation informelle sur LinkedIn Messaging avait ouvert de nouvelles perspectives.
• 61% des professionnels s'accordent pour dire qu'une interaction régulière en ligne avec leur réseau professionnel peut déboucher sur des opportunités d'emploi.

Avec qui pouvez-vous réseauter?

• Collègues de travail passés ou présents, collègues, gestionnaires, superviseurs ou employés
• Clients et clients passés ou présents
• Associés d'affaires
• Anciens élèves de votre premier cycle ou de votre troisième cycle
• Des connaissances que vous connaissez de votre vie personnelle
• Connaissances que vous connaissez par le biais de votre conjoint ou de votre famille
• Des personnes de votre église, de votre gymnase, de votre studio de yoga ou de votre organisation communautaire
• Professeurs ou professeurs passés ou présents
• Tous ceux que vous rencontrez et entretenez une conversation productive et professionnelle sur votre cheminement de carrière!

Top 7 des conseils de mise en réseau

1. Inclure les bonnes personnes:Votre réseau de carrière devrait inclure toute personne pouvant vous aider à chercher un emploi ou à changer de carrière. Il peut s'agir de collègues, anciens ou actuels, de chefs d'entreprise, d'amis ayant des intérêts similaires, de collègues d'associations professionnelles, d'anciens étudiants de votre université ou de connaissances que vous avez rencontrées via des services de réseau en ligne. Votre réseau peut également inclure des membres de votre famille, des voisins et toute personne susceptible d’avoir une connexion qui l’aidera.
2. Sachez ce que votre réseau de carrière peut faire pour vous:Plus de 80% des demandeurs d'emploi affirment que leur réseau les a aidés dans leur recherche d'emploi. Les contacts en réseau peuvent vous aider avec plus que des pistes de travail. Ils peuvent fournir des références ou des informations privilégiées sur les entreprises pour lesquelles vous pourriez être intéressé. Ils peuvent fournir des informations sur les domaines de carrière que vous voudrez peut-être explorer ou sur le marché du travail à l'autre bout du pays. Votre réseau peut vous conseiller sur les endroits où chercher un emploi ou consulter votre CV. Les possibilités sont infinies.

1. Restez en contact - travaillez sur votre réseau:Ne vous contentez pas de contacter ceux qui peuvent vous aider lorsque vous venez de quitter votre emploi ou décider de chercher un nouveau poste. Restez régulièrement en contact avec votre réseau - même s’il ne s’agit que d’un bref courriel pour dire bonjour et demander comment ils vont. Les gens sont plus disposés à aider quand ils savent qui vous êtes.
2. Donnez pour obtenir - que pouvez-vous faire pour votre réseau de carrière?Le réseautage ne devrait pas être une rue à sens unique. Si vous rencontrez un article intéressant ou une offre d'emploi pertinente, partagez-le avec votre réseau. Avoir un réseau de carrière, c’est avoir des ressources qui peuvent aider, mais vous devriez rendre la pareille chaque fois que vous le pouvez.

1. Gardez une trace de votre réseau:Gardez une trace de votre réseau de carrière personnel quelque part. Que ce soit électroniquement ou sur papier, assurez-vous de savoir qui est qui, où ils travaillent et comment entrer en contact.
2. Réseau en ligne:Le réseautage de recherche d'emploi en ligne fonctionne. Des sites comme LinkedIn, Facebook et divers autres sites de réseautage en ligne peuvent vous aider à entrer en contact avec d'autres réseauteurs d'entreprises spécifiques, d'affiliations collégiales ou dans une zone géographique donnée. En outre, si vous êtes diplômé, votre institut peut avoir un réseau de carrières d’anciens auquel vous pouvez accéder. Lorsque vous travaillez en réseau avec des personnes que vous ne connaissez pas, assurez-vous de savoir ce que vous voulez. Vous recherchez des informations sur la société? Voulez-vous connaître les offres d'emploi? Soyez précis dans ce que vous demandez.

1. Assister à des événements de réseautage:Le réseautage en personne fonctionne aussi. Si vous appartenez à une association professionnelle, assistez à une réunion ou à un mixeur. Vous constaterez que de nombreux participants ont les mêmes objectifs que vous et seront ravis d'échanger des cartes de visite. Si votre université organise des activités de réseautage avec les anciens étudiants (de nombreuses écoles les organisent dans tout le pays), assurez-vous d'y assister. Il existe de nombreux types d'événements de réseautage auxquels vous pouvez participer.

Exemples de réseautage professionnel

Voici quelques exemples de la façon dont le réseautage professionnel peut aider:

• Susan a remarqué une annonce d'emploi recherchée pour un emploi dans une clinique vétérinaire locale. Elle a appelé un ami qui a eu recours à ce vétérinaire. Son amie a appelé le vétérinaire et a recommandé Susan. Susan a eu une entrevue et a obtenu le travail. Le vétérinaire était heureux d’engager une personne hautement recommandée par un bon client.
• John était intéressé à poursuivre une carrière en médecine. Il a fait part de son intérêt à un ami de la famille, médecin. Le médecin a fait en sorte que John passe une journée à l'observer à l'hôpital et a formulé une excellente recommandation pour l'école de médecine.

• Angela souhaitait changer de carrière et passer des relations publiques à la publication. Même si elle a obtenu son diplôme il y a plus de quelques années, elle a exploité son réseau de carrières universitaires et a établi un contact avec une grande maison d'édition de New York. En plus de recevoir de nouvelles offres d'emploi, son CV a été remis à la main au service des ressources humaines lorsqu'elle a trouvé un poste pour lequel elle souhaitait poser sa candidature.
• Lors d'une conversation informelle dans le bureau de l'orthodontiste, Jeannie, l'assistante, vient de mentionner à la mère d'une patiente qu'elle était intéressée par les chevaux et qu'elle travaillait à temps partiel avec elle. La mère avait des chevaux et un tas de contacts. Jeannie avait un travail à temps partiel dans une ferme équestre locale à la fin de la semaine!