ISFP - Votre type de personnalité Myers Briggs

Vous venez de découvrir que vous êtes un ISFP et vous vous demandez peut-être quoi faire de cette nouvelle. Est-ce que c'est une bonne chose? Est-ce une mauvaise chose? Est-ce même des informations que vous pouvez utiliser? Non, non et absolument oui. Ce n'est ni une bonne ni une mauvaise chose. ISFP est votre type de personnalité, selon une théorie formulée par un psychiatre nommé Carl Jung. Selon cette théorie, votre type de personnalité dépend simplement de la manière dont vous préférez faire certaines choses, à savoir dynamiser, percevoir des informations, prendre des décisions et vivre votre vie.

Vous avez peu de contrôle là-dessus, mais si vous connaissez votre type, vous pouvez utiliser ces informations pour vous aider à prendre des décisions concernant votre carrière. Par exemple, vous pouvez choisir une carrière et un environnement de travail adaptés à une personne de votre type.

Il y a de nombreuses années, Jung a identifié 16 types de personnalité, chacun composé de quatre préférences. Ces préférences provenaient des quatre paires de préférences opposées que Jung considérait comme chaque individu. Les paires de préférences sont:

• Introversion I et Extraversion E: Comment vous dynamisez
• Détection S et intuition N: Comment vous percevez l'information
• Pensée T et sentiment F: Comment vous prenez des décisions
• Jugement J et perception P: Comment tu vis ta vie

Selon la théorie de Jung, chaque personne préfère une préférence parmi chaque paire, et la lettre qui la représente est assignée à son code de type de personnalité. Un conseiller en orientation professionnelle ou un autre professionnel peut administrer un instrument d'auto-évaluation tel que l'indicateur de type Myers-Briggs (MBTI) pour vous aider à déterminer votre type de personnalité. Le MBTI est basé sur la théorie de Jung. C'est peut-être ainsi que vous avez appris que votre type s'appelle ISFP, ce qui signifie Introversion I, Sensing S, Feeling F et Perceiving P.

I, S, F et P: signification de chaque lettre de votre code de type de personnalité

• JE: Alors que le mot "introversion" peut évoquer des images de quelqu'un qui reste pour lui-même, en tant qu'individu qui favorise l'introversion, vous préférez simplement vous dynamiser de l'intérieur. Vous n'avez pas besoin d'autres personnes ou de forces extérieures pour vous motiver.
• S: Lorsque vous recevez des informations, vous n’utilisez que vos cinq sens pour les décoder. Vous êtes attentif à ce que vous pouvez voir, entendre, goûter, toucher et sentir. Vous vivez dans le présent et ne vous souciez pas de ce que l'avenir vous réserve.
• F: Vous prenez des décisions basées sur ce qui est dans votre coeur. Les relations sont importantes pour vous et vous avez tendance à comprendre les gens. Vous êtes inflexible quant aux choses auxquelles vous croyez fermement.

• P: En tant que personne qui a une préférence pour la perception, vous êtes flexible et spontané. Vous vous adaptez au changement facilement mais préférez ne pas avoir à respecter des délais.

Voici quelques éléments à prendre en compte lorsque vous réfléchissez à vos préférences: Même si vous préférez faire les choses d’une certaine manière, vous pouvez vous adapter et utiliser la préférence inverse si nécessaire. Vos préférences peuvent changer avec le temps, au fil de votre vie. Enfin, chaque préférence de votre type est affectée par les trois autres.

Utiliser votre code pour vous aider à prendre des décisions liées à votre carrière

Lorsque vous êtes en train de choisir un métier, votre type de personnalité peut être très utile, en particulier les deux lettres du milieu, S et T. En tant que personne vivant dans le présent et pratique, un métier qui nécessite de résoudre des problèmes concrets peut être gratifiant pour vous. N'oublions pas votre préférence pour le ressenti, cependant. Vous devez croire en votre travail, qui doit correspondre à vos valeurs personnelles. Voici quelques professions à explorer: cosmétologue, vétérinaire, assistante en ergothérapie et architecte d'intérieur.

Lorsque vous décidez d'accepter une offre d'emploi, vous devez tenir compte de l'environnement de travail. Utilisez les lettres les plus externes de votre type pour vous aider à déterminer les environnements de travail qui vous conviennent. En tant que personne qui préfère l'introversion, vous devriez rechercher des employeurs qui encouragent la prise de décision indépendante. Vous serez plus à l'aise dans un environnement flexible qui minimise les délais stricts.