Comment faire un choix de carrière quand vous êtes indécis

01 évaluez-vous

Vous avez probablement plusieurs listes de professions devant vous à ce stade - une générée par chacun des outils d'auto-évaluation que vous avez utilisés. Pour rester organisé, vous devez les combiner dans une liste maîtresse.

Premièrement, recherchez les carrières qui apparaissent sur plusieurs listes et copiez-les sur une page vierge. Intitulez-le "Métiers à explorer". Votre auto-évaluation a indiqué qu’ils vous conviendraient bien en fonction de plusieurs de vos traits, alors tenez-les bien.

Ensuite, trouvez les professions qui vous intéressent sur vos listes. Ce sont peut-être des carrières que vous connaissez un peu et que vous souhaitez explorer davantage. En outre, inclure des professions sur lesquelles vous ne connaissez pas beaucoup. Vous pourriez apprendre quelque chose d'inattendu. Ajoutez-les à votre liste principale.

03 Explorez les professions sur votre liste

Maintenant, obtenez des informations de base sur chacune des professions de votre liste. Vous serez ravi d'avoir réussi à réduire votre liste à 10 à 20 options!

Recherchez les descriptions de travail et les exigences en matière d’éducation, de formation et de licence dans les sources publiées. En savoir plus sur les possibilités d'avancement. Utilisez les informations sur le marché du travail produites par le gouvernement pour obtenir des données sur les revenus et les perspectives d'emploi.

04 Créer une "liste restreinte"

À ce stade, commencez à affiner encore plus votre liste. En vous basant sur ce que vous avez appris de vos recherches jusqu'à présent, commencez par éliminer les carrières que vous ne souhaitez pas poursuivre. Vous devriez vous retrouver avec moins de deux à cinq professions sur votre "liste restreinte".

Si vos raisons de trouver une carrière inacceptable ne sont pas négociables, rayez-la de votre liste. Supprimez tout avec des tâches qui ne vous attirent pas. Éliminer les carrières qui ont de faibles perspectives d'emploi. Débarrassez-vous de toute profession si vous êtes incapable ou ne souhaitez pas remplir les conditions requises pour l'éducation, entre autres, ou s'il vous manque certaines des compétences générales nécessaires pour réussir.

05 mener des entrevues d'information

Lorsque vous n'avez plus que quelques professions sur votre liste, commencez à faire des recherches plus approfondies. Organisez-vous pour rencontrer des personnes qui exercent les professions qui vous intéressent. Ils peuvent vous fournir des informations de première main sur les carrières figurant sur votre liste. Accédez à votre réseau, y compris LinkedIn, pour trouver des personnes avec qui passer ces entretiens d’information.

06 Faites votre choix de carrière

Enfin, après toutes vos recherches, vous êtes probablement prêt à faire votre choix. Choisissez la profession qui, à votre avis, vous apportera le plus de satisfaction sur la base de toutes les informations que vous avez recueillies. Rendez-vous compte que vous êtes autorisé à vous laisser faire si vous changez d'avis à tout moment de votre choix. Beaucoup de gens changent de carrière au moins quelques fois.

07 Identifiez vos objectifs

Une fois que vous avez pris une décision, identifiez vos objectifs à court et à long terme. Cela vous permettra éventuellement de travailler dans le domaine de votre choix. Il faut généralement environ trois à cinq ans pour atteindre les objectifs à long terme, tandis qu’un objectif à court terme peut être atteint en six mois à trois ans.

Laissez la recherche que vous avez faite sur l’éducation et la formation requises être votre guide. Si vous n'avez pas tous les détails, faites des recherches supplémentaires. Une fois que vous avez toutes les informations dont vous avez besoin, définissez vos objectifs. Un exemple d'objectif à long terme serait de terminer vos études et votre formation. Les objectifs à court terme comprennent les demandes d'inscription au collège, à l'apprentissage ou à d'autres programmes de formation, ainsi que la réalisation de stages.

08 Rédigez un plan d'action pour votre carrière

Mettre ensemble un plan d'action de carrière, un document écrit qui décrit toutes les étapes à suivre pour atteindre vos objectifs. Pensez-y comme à une feuille de route qui vous mènera du point A à B, puis aux points C et D. Notez tous vos objectifs à court et à long terme et les mesures que vous devrez prendre pour les atteindre. Incluez tous les obstacles anticipés qui pourraient vous empêcher d'atteindre vos objectifs et les moyens de les surmonter.