Questions sur l'entretien d'embauche de nutritionniste

Alors que les diététistes travaillent principalement avec des personnes malades, les nutritionnistes travaillent principalement avec des personnes en bonne santé, utilisant la nutrition comme méthode de prévention des maladies et de préservation de la santé. Êtes-vous un nutritionniste qui se prépare pour un entretien d'embauche? Préparez-vous en consultant cette liste de questions d'entretien fréquemment posées aux nutritionnistes.

Questions d'entrevue clinique

Si le poste auquel vous postulez comporte une forte composante clinique, c’est probablement de là que viendront l’essentiel des questions. Il est essentiel que l’intervieweur comprenne à quel point vous connaissez les aspects cliniques du métier de nutritionniste. C’est également ainsi que vous montrerez votre niveau de confort auprès de diverses populations.

• Y a-t-il des populations particulières que vous êtes le plus intéressé à conseiller?
• Quels sont les deux problèmes médicaux liés à la nutrition associés aux enfants de moins de cinq ans dans WIC?
• Comment créeriez-vous un menu pour un végétarien qui suit un régime riche en protéines et en calories et qui ne consomme pas de produits laitiers?
• Décrivez un régime quotidien pour un patient atteint de diabète de type 1.
• Décrivez un régime quotidien pour un patient atteint de diabète de type 2.
• Comment conseilleriez-vous les parents d'un enfant récemment diagnostiqué avec le diabète?
• Êtes-vous à l'aise de travailler avec une population gériatrique?

• Quel type de menu mettriez-vous en place pour une «Semaine Rainbow Foods» dans une école primaire?
• Quel conseil en nutrition donneriez-vous à un homme d'âge moyen atteint du sida?
• Décrivez le régime que vous recommanderiez à un patient cherchant à perdre du poids.
• Décrivez le régime que vous recommanderiez à un patient qui avait besoin de prendre du poids.
• Avez-vous de l'expérience avec les soins à domicile?
• Avez-vous un moyen de transport pour les visites à domicile?
• Avez-vous déjà participé à des enquêtes auprès du ministère de la Santé ou de la commission mixte?
• Comment restez-vous au courant de l'évolution de la science de la nutrition?

• Quel type de régime recommanderiez-vous à un client qui a besoin de prendre du poids?
• Comment apprendre aux clients à tenir un journal alimentaire?
• Êtes-vous à l'aise pour lire des articles de recherche et évaluer les résultats?

Questions d'entrevue interpersonnelles

Bien que les connaissances cliniques soient cruciales, un nutritionniste doit également traiter avec des personnes qui ne comprennent peut-être pas ce que signifie modifier leur régime alimentaire. En outre, ils peuvent ne pas vouloir changer leur façon de manger, alors les réponses à ces questions vous permettent de montrer les profondeurs de votre compassion et de votre empathie.

• Décrivez une occasion où vous avez encadré une personne en dehors de son rôle dans la nutrition.
• Partagez une expérience que vous avez eue avec un client difficile et comment vous avez géré la situation.
• Quelle est votre méthode privilégiée pour conseiller les individus et les groupes sur une bonne alimentation et de bonnes habitudes alimentaires?
• À quel type de critique êtes-vous le plus réceptif?
• Avez-vous déjà été en désaccord avec un médecin?
• Comment agissez-vous dans un groupe?
• Que dites-vous à un client qui apporte des informations de régime trouvées sur un site Web?
• Préférez-vous travailler avec les autres ou indépendamment?

• Dans quelle mesure coordonnez-vous les recommandations alimentaires avec un médecin?
• Décrivez comment vous avez transformé une expérience client négative en une expérience plus positive.
• Décrivez votre style de conseil.

Questions sur les compétences de communication

La communication est essentielle pour chaque travail et en tant que nutritionniste, vous devez combler le fossé entre les clients et leurs médecins. Ou, vous pouvez être appelé à éduquer d'autres nutritionnistes.

• Dans quelle mesure êtes-vous compétent pour écrire, faire des présentations et gérer des conversations professionnelles?
• À quelle fréquence travaillez-vous avec des médecins ou des travailleurs sociaux?
• Comment feriez-vous avec un client en colère?
• Que faites-vous avec un client insatisfait?
• Pouvez-vous apprendre aux clients à évaluer des sites Web sur la santé?
• Décrivez vos points forts en tant qu'éducateur.

Questions sur vos attributs personnels

Votre intervieweur voudra voir comment vous vous intégrez à la culture de l’entreprise et quel type d’employé vous serez en général. Par conséquent, ces questions ne concernent pas uniquement le régime alimentaire et la nutrition.

• Quelles sont vos deux plus hautes priorités?
• Qui avez-vous le plus appris de votre expérience de travail?
• Quels sont vos plus forts attributs?
• Citez un moment où vous avez incarné ou observé la dignité sur le lieu de travail.
• Que pensez-vous des personnes qui participent à des programmes d'aide sociale?
• Quels sont les domaines de la nutrition nutritionnelle qui vous intéressent le plus?

Questions générales d'embauche

En plus des questions d'entrevue spécifiques à un emploi, des questions plus générales sur vos antécédents professionnels, votre formation, vos forces, vos faiblesses, vos réalisations, vos objectifs et vos projets vous seront également posées. Passez en revue cette liste des questions d’entrevue les plus courantes et des exemples de réponses.