Comment rester positif avec un intervieweur

Il y a un certain nombre de raisons pour lesquelles vous pourriez être de mauvaise humeur pendant une interview. Vous êtes peut-être frustré par votre recherche d’emploi ou vous ne croyez pas vraiment que l’emploi pour lequel vous interviewez convient parfaitement. Peut-être avez-vous simplement passé une mauvaise journée ou vous vous sentez simplement déprimé parce que vous craignez de ne pas obtenir le poste. Il peut être difficile de rester positif pour votre entretien d'embauche.

C’est bien d’être de mauvaise humeur, mais quel que soit votre sentiment négatif le jour de votre entretien, il est important de ne pas le laisser paraître. Une attitude positive et amicale impressionne beaucoup un employeur.

Les employeurs veulent embaucher des personnes qui semblent optimistes et susceptibles de s'entendre avec leurs chefs, leurs collègues et leurs clients. Même si vous êtes bien qualifié pour un poste, une attitude négative peut nuire à vos chances d'obtenir le poste. Voici des conseils pour transmettre une attitude positive lors d’une interview, même si vous ne vous sentez pas vraiment positif.

Conseils pour rester positif pendant un entretien d'embauche

• Habille la pièce: Quand tu es bien, tu te sens bien. Gardez cela à l’esprit lorsque vous choisissez votre tenue d’entrevue. Prenez le temps de repasser votre chemise et votre pantalon, de cirer vos chaussures, de vous faire couper les cheveux - tout ce qui vous rendra confiant lors de l'entretien. Le fait de savoir que vous êtes à votre meilleur peut améliorer votre bien-être. Assurez-vous de vous habiller correctement pour l'entrevue - la tenue vestimentaire est préférable.
• Penser positivement: Si vous vous lancez dans une entrevue en pensant que vous ne obtiendrez pas le poste ou que vous serez embauché et que vous serez misérable, il vous sera difficile de convaincre l’employeur du contraire. Par conséquent, avant d'entrer dans le bureau de l'employeur, prenez quelques minutes pour vous souvenir du moment où vous avez réussi - que vous ayez eu le travail que vous souhaitiez, organisé avec succès une activité de bénévolat ou tout simplement joué au golf. Entrer dans l'entretien avec une image positive de vous-même vous aidera à transmettre une attitude confiante à l'employeur. Si tout va bien, une fois que vous avez engagé une conversation avec votre intervieweur, vous réussirez à répondre à vos questions avec confiance.

• Focus sur la posture: La posture est une forme de communication non verbale importante qui exprime ce que vous ressentez pour vous-même. Si vous restez en contact, évitez le contact visuel ou éloignez votre corps de l'intervieweur, vous pourriez vous sentir apathique ou manquer de confiance en vous. Au lieu de cela, levez-vous droit (ou asseyez-vous droit) avec vos épaules en arrière et regardez l'employeur dans les yeux. Cette posture vous fera paraître confiant avant même de dire un mot.
• Soyez un auditeur actif: Si vous vous sentez négatif au cours d’une interview, vous risquez de vous enliser dans des pensées négatives qui vous empêchent de vous concentrer. Pratiquez l'écoute active pour vous assurer de rester concentré sur l'intervieweuse et de comprendre ce qu'elle dit. Regardez l’intervieweuse dans les yeux pendant qu’elle parle, posez des questions de clarification et reformulez ce qu’elle dit pour assurer sa compréhension («Alors, ce que vous dites, c’est…»). L'écoute active démontre que vous êtes engagé et intéressé par le travail.

• Transmettez une attitude positive: Même si vous sentez que vous n'êtes pas un candidat idéal pour un emploi, vous ne voulez pas le souligner lors de l'entretien. Avant l'entrevue, dressez une liste de vos qualités et de vos expériences en relation avec les exigences du poste telles qu'énoncées dans la liste des postes. Ainsi, si l’enquêteur vous demande pourquoi vous convenez au poste, vous disposez d’un certain nombre de raisons et d’exemples. Même si l'intervieweur vous demande si vous avez de l'expérience avec une tâche dont vous ne connaissez rien, admettez votre manque d'expérience, mais soulignez votre intérêt et votre enthousiasme pour apprendre quelque chose de nouveau. Il est important d’avoir les compétences nécessaires pour occuper un emploi, mais une attitude positive et volontaire peut aller très loin.

• Sourire: Le sourire, même lorsque vous ne vous sentez pas heureux, peut réellement éclairer votre humeur. Ainsi, même si vous vous sentez découragé par votre recherche d'emploi, entrez et sortez du bureau avec un sourire. Cela mettra votre intervieweur et vous-même de bonne humeur.
• Ne pas en faire trop: Bien sûr, être amicalement agressif peut également être rebutant pour un intervieweur. L'intervieweur veut voir que vous êtes une vraie personne - et les vraies personnes ne sourient pas tout du temps. Si vous utilisez ce conseil avec modération, vous semblerez positif et confiant, sans être accablant. Il peut être un peu plus facile de prétendre être de bonne humeur si vous êtes bien préparé pour votre entretien. Prenez le temps de faire des recherches sur l’entreprise afin d’avoir quelques questions à poser à votre interlocuteur.