• 2024-11-21

Compétences pour les travaux d'entretien et d'entretien

Episode 4: Double Decomp

Episode 4: Double Decomp

Table des matières:

Anonim

Lorsque vous postulez à un emploi, certaines compétences peuvent améliorer vos chances d'être embauché pour des travaux d'entretien et de nettoyage. La plupart des travaux d'entretien ménager ne nécessitent pas une éducation formelle, et vous apprenez généralement sur le tas. Le travail d'entretien des bâtiments nécessite généralement un diplôme d'études secondaires, mais vous recevez également une formation en cours d'emploi.

Cependant, plus vous aurez de compétences et d'expérience à offrir à un employeur potentiel, meilleures seront vos chances d'obtenir le poste. Le Bureau of Labor Statistics prédit une croissance moyenne de l’emploi d'environ 6% au cours des prochaines années dans les domaines du nettoyage et de l'entretien des bâtiments, ainsi que de la maintenance et des réparations en général. Le bureau affirme que le secteur de la santé va particulièrement se développer, de même que le besoin de ce type de travailleurs de nettoyer et d'entretenir leurs cabinets médicaux et leurs bâtiments hospitaliers.

Nous avons dressé une liste des compétences recherchées par les employeurs dans les travaux de nettoyage et d'entretien. Les compétences varient en fonction de l'emploi pour lequel vous postulez. Consultez également notre liste de compétences répertoriées par emploi et par type de compétence.

Administratif

Le travail de conciergerie et d’entretien n’est pas seulement une affaire de nettoyage. Quelqu'un doit organiser quel travail doit être fait et quand et où le faire. Les fournitures de nettoyage doivent être suivies, les horaires définis et les registres tenus, y compris:

  • Inventaire
  • Échange monétaire
  • Commander des fournitures
  • Les permis
  • Planification
  • Prioriser
  • Tenue de dossiers
  • Calendrier

Avancée

Ces compétences avancées peuvent vous aider à trouver du travail dans des entreprises nécessitant plus que des travaux de nettoyage de base.En tant que membre d'une équipe de maintenance de bâtiment, vous serez la personne idéale pour effectuer des réparations mineures aux structures et des projets de maintenance spéciaux, en maintenant le bâtiment entier et à jour, notamment:

  • Charpenterie
  • Maçonnerie
  • Finition / finition des sols
  • La peinture
  • Plomberie
  • Toiture
  • Soudage

Techniques de nettoyage de base

Informez les employeurs si vous avez des connaissances ou une expérience particulières en matière de produits de nettoyage. Certains employeurs préfèrent utiliser des solutions de nettoyage «vertes», par exemple. Inclure cette liste de compétences de base en nettoyage:

  • Polissage
  • Utilisation chimique
  • Nettoyage
  • Saupoudrage
  • Vadrouille
  • Meubles de polissage
  • sécurité
  • Assainissement
  • Lavage
  • Balayage
  • Laver les planchers
  • Lavage des vitres
  • Fartage

Compétences interpersonnelles

De nombreux travaux d'entretien et de conciergerie font partie d'une équipe de travailleurs et vous devrez tous vous entendre. Dans certains cas, vous pourrez également interagir directement avec les clients d'une entreprise, notamment si vous êtes au travail pendant les heures ouvrables. Et si vous aspirez à occuper des postes de supervision, vous pourrez y parvenir grâce à de bonnes aptitudes en relations interpersonnelles, notamment:

  • la communication
  • Relation client
  • Suivant les instructions
  • Compétences interpersonnelles
  • Un service
  • Surveillance
  • Travail en équipe

Réparation et entretien

Dans les grandes entreprises, vous devez entretenir le matériel que vous utilisez pour nettoyer et entretenir les bâtiments et les terrains. Les compétences de cette liste indiquent aux employeurs potentiels que vous serez leur interlocuteur privilégié pour que leur équipement continue de vibrer. Si vous avez de l'expérience avec des marques spécifiques d'équipements nécessitant une maintenance particulière, faites-le savoir à tout moment. Assurez-vous d'inclure ces compétences si vous les avez:

  • Réparation du bâtiment
  • Maintenance de l'équipement
  • Réparations électriques
  • Outils de fixation
  • Entretien des terrains
  • Entretien
  • Aptitude mécanique
  • Remise à neuf
  • Réparation de luminaires électriques
  • Outils

Articles intéressants

L'âge légal minimum pour travailler dans le Nebraska

L'âge légal minimum pour travailler dans le Nebraska

Quel est l'âge minimum légal pour travailler dans le Nebraska? Découvrez si vous êtes assez âgé pour gagner de l'argent et, le cas échéant, quelles restrictions vous pouvez rencontrer.

Compétences des développeurs Android et iOS Mobile

Compétences des développeurs Android et iOS Mobile

Voici une liste des compétences des développeurs Android et iOS à utiliser pour les CV, les lettres de motivation et les entretiens d'embauche, ainsi que d'autres listes de compétences pour l'emploi.

L'âge légal minimum pour travailler au Nouveau-Mexique

L'âge légal minimum pour travailler au Nouveau-Mexique

Voici un aperçu de l'âge minimum requis pour travailler au Nouveau-Mexique et des limites imposées aux adolescents, par exemple quand ils peuvent travailler et combien d'heures ils peuvent enregistrer.

Ce qu'il faut savoir sur les lois relatives au travail des enfants en Caroline du Nord

Ce qu'il faut savoir sur les lois relatives au travail des enfants en Caroline du Nord

Vous pouvez commencer à travailler en Caroline du Nord à 14 ans, mais vos heures et les emplois que vous pouvez occuper sont souvent limités.

Quel est l'âge minimum légal de travail dans l'Ohio?

Quel est l'âge minimum légal de travail dans l'Ohio?

Découvrez l'âge légal du travail dans l'Ohio. Obtenez des informations sur l'âge minimum requis pour travailler dans l'État et sur les limites imposées au travail des enfants.

Quel âge devez-vous avoir pour travailler en Caroline du Sud?

Quel âge devez-vous avoir pour travailler en Caroline du Sud?

Quelles sont les lois sur le travail des enfants en Caroline du Sud? Obtenez des informations sur l'âge minimum requis pour travailler dans l'état et sur les conditions applicables aux travailleurs adolescents.