Meilleurs emplois pour les majors en communication

Si vous êtes fasciné par la manière dont vous pourriez influencer, divertir et informer les autres en créant le meilleur contenu multimédia possible pour un public, une spécialisation en communication peut vous convenir. La majeure en communication couvre de nombreuses disciplines, notamment la publicité, le marketing, les relations publiques, le journalisme, la radiodiffusion, les médias et le film.

Compétences en communication Majeure Apprendre

Les majors en communication apprennent à évaluer les besoins et les préférences des lecteurs, des téléspectateurs et des auditeurs. Ils ont la créativité nécessaire pour concevoir des stratégies novatrices pour transmettre leurs messages. Les majors en communication apprennent à écrire efficacement selon différents modes, notamment les styles créatif, persuasif, descriptif et journalistique. Ils exercent également la capacité d’intégrer des images, des vidéos et du son aux communications qu’ils créent.

Les étudiants qui se spécialisent en communication apprennent à planifier, organiser et exécuter des projets, des programmes et des événements. Ils doivent être attentifs aux détails tout en comprenant la situation dans son ensemble. Étant donné que les projets de communication font souvent l’objet de critiques et d’échecs, les majors en communication apprennent à tolérer les appréciations critiques de leur travail et à faire face aux projets les moins performants.

Votre décision finale concernant une carrière après une carrière aussi diversifiée que la communication sera influencée par vos intérêts, compétences et valeurs individuels, mais voici quelques options prometteuses à prendre en considération.

Options de carrière pour les majors en communication

Passez en revue certaines des meilleures opportunités d’emploi pour les majors en communication, ainsi que les compétences dont vous aurez besoin pour être embauchés.

1. Spécialistes en relations publiques

Les organisations de tous types se préoccupent de la manière dont elles sont perçues par le public. Les majors des communications sont bien placés pour réfléchir de manière stratégique à la manière d'influencer les perceptions du public par le biais des médias. Les professionnels des relations publiques écrivent des communiqués de presse, organisent des conférences de presse et d’autres événements et convainquent les médias que les reportages sur l’organisation ont un mérite journalistique.

Certains représentants des relations publiques travaillent pour des agences de relations publiques, de marketing et de publicité, qui desservent une liste de clients différents. D'autres travaillent directement pour les entreprises, les agences gouvernementales et les organisations à but non lucratif des départements de la communication afin de faire passer les bons messages à propos de leur employeur.

Salaire et perspectives d'emploi: Le Bureau of Labor Statistics (BLS) estime que les spécialistes des relations publiques gagnaient en moyenne 59 300 dollars à compter de mai 2017. Selon le BLS, leur nombre augmentera de 9% d'ici 2026, soit à peu près aussi vite que la moyenne de toutes les professions.

2. Planificateur de réunions / événements

Les événements réussis nécessitent un thème convaincant et une promotion efficace afin d'attirer un groupe viable de participants. Les majors en communication sont bien placés pour évaluer les intérêts des groupes de consommateurs, des membres d'organisations professionnelles et des groupes d'intérêt, et pour organiser les événements de manière attrayante. Ils possèdent l’orientation détaillée et les compétences organisationnelles nécessaires pour bien réfléchir au processus et tenir compte de tous les besoins des présentateurs et des participants.

Les planificateurs d’événements peuvent exploiter les compétences d’expression en public développées dans leurs études en communication pour faire des annonces et présenter des conférenciers lors de programmes. Leurs compétences en rédaction les aident à rédiger des communiqués de presse, à rédiger des descriptions et des biographies de la littérature événementielle et à créer du contenu en ligne sur les réunions.

Salaire et perspectives d'emploi: Les organisateurs de réunions et d'événements ont gagné en moyenne 48 230 $ en mai 2017, selon le BLS. Le BLS prévoit une croissance de 11% d'ici 2026 pour l'emploi de planificateurs de réunions et d'événements, un taux plus rapide que la moyenne pour toutes les professions.

3. Anciens des collèges et agents de développement

Les officiers d'anciens élèves évaluent les besoins de divers groupes d'anciens élèves et planifient des événements tels que des réunions, des réceptions de réseautage et des événements sociaux pour maintenir les liens des anciens élèves avec leur alma mater.

Les agents de développement étudient les donneurs potentiels et présentent les aspects du collège qui correspondent aux intérêts de particuliers.

La capacité des majors en communication à créer des communications écrites précises et concises aide l’agent de développement à élaborer efficacement leurs arguments. Les responsables du développement et les anciens élèves doivent faire preuve d’une grande finesse sociale dans leurs relations avec les anciens élèves, les parents et d’autres donneurs potentiels.

Un salaire: On estime en effet que la majorité des anciens et des responsables du développement gagnent entre 55 100 et 80 000 dollars.

4. Planificateur média

Les planificateurs médias doivent comprendre les préférences des consommateurs en matière de navigation, de visualisation, de lecture et d’écoute afin de sélectionner le meilleur mélange de médias pour une campagne publicitaire.

Les majors en communication sont particulièrement qualifiés pour examiner la manière dont les groupes démographiques consomment les médias afin d’anticiper l’emplacement optimal des programmes dans les programmes de télévision / radio, les sites Web et les articles de magazines et de journaux.

Les planificateurs médias exploitent également les compétences de présentation et d’écriture développées au cours d’études de communication pour présenter leurs plans aux collègues et aux cadres de la publicité.

Un salaire: Payscale estime que les planificateurs média gagnent en moyenne 48 830 dollars.

5. Gestionnaire de médias sociaux

Les médias sociaux sont tout au sujet de la communication avec des personnes d'intérêt. Il n’est pas surprenant que les majors en communication, qui sont formées à l’analyse des schémas de communication, sont bien qualifiées pour aider les organisations à tirer parti de leurs marques dans les médias sociaux.

Les gestionnaires de médias sociaux doivent être de bons rédacteurs pour pouvoir rédiger des messages sur leur organisation susceptibles d'intéresser les visiteurs des médias tels que Facebook, LinkedIn et Twitter. Ils doivent également posséder les capacités de persuasion et de présentation nécessaires pour présenter leurs projets au personnel et convaincre les collègues et les clients de rédiger des témoignages et d’autres contenus en ligne.

Salaire et perspectives d'emploi: Payscale estime que le salaire moyen des gestionnaires de médias sociaux est de 49 290 $.

6. Spécialiste des ressources humaines

Les professionnels des ressources humaines assument des fonctions de communication intensives au sein des organisations, notamment le recrutement du personnel, l’orientation des nouveaux employés, l’élaboration de programmes de formation, la communication des politiques au personnel, la formation des employés aux avantages et la création de newsletters destinés aux employés.

Le personnel des ressources humaines utilise les compétences de prise de parole pour faire des présentations au personnel actuel / éventuel et des compétences en rédaction pour créer des manuels de l’employé, composer du contenu Web et produire de la documentation sur le recrutement. Ils utilisent les compétences de communication verbale acquises par le responsable des communications pour conseiller et conseiller les employés et interroger des candidats pour des emplois.

Salaire et perspectives d'emploi: Le BLS a estimé que le salaire moyen d'un spécialiste des ressources humaines en mai 2017 était de 60 350 $. La BLS s'attend à ce que les emplois sur le terrain augmentent de 7% d'ici 2026, soit à peu près aussi vite que la moyenne de toutes les professions.

7. Reporter d'affaires

La prolifération des médias financiers et commerciaux a créé des opportunités pour les majors de la communication ayant un intérêt pour les affaires et la finance.Les reporters utilisent leurs compétences en rédaction journalistique pour couvrir les développements au sein des entreprises, de l'industrie et de l'économie en général pour les sites Web, les stations de télévision, les journaux et les magazines. Ils doivent pouvoir transmettre des informations commerciales dans un langage compréhensible par le grand public.

Afin de couvrir les reportages, les journalistes d'affaires utilisent les compétences interpersonnelles développées par la majeure en communication pour entretenir des relations avec des initiés. Ils doivent avoir la capacité de persuasion pour convaincre les rédacteurs en chef de la viabilité de leurs idées d'articles.

Un salaire: Payscale estime que les journalistes professionnels gagnent en moyenne 45 500 dollars.

8. éducateur de la santé

Les éducateurs sanitaires évaluent les problèmes et les besoins liés à la santé d'une population cible et élaborent des programmes pour y remédier. Un élément clé de leur travail consiste à comprendre les attitudes et les perceptions de leurs électeurs concernant les problèmes de santé. Ils doivent développer et présenter des ateliers et des séminaires adaptés à leur public. Les éducateurs de la santé produisent du contenu et de la documentation Web qui plairont à leurs électeurs.

Les compétences en matière d'organisation et d'organisation d'événements sont essentielles pour orchestrer et promouvoir des salons de la santé et d'autres programmes. Les compétences en communication verbale sont essentielles pour conseiller les étudiants, les employés ou le grand public lors de séances individuelles.

Salaire et perspectives d'emploi: Le BLS a estimé que les éducateurs de la santé gagnaient en moyenne 53 940 dollars à compter de mai 2017. Les emplois pour les éducateurs de la santé et les agents de santé communautaires devraient augmenter de 16% d'ici 2026, soit beaucoup plus rapidement que la moyenne de toutes les professions.

9. Chef de marque

Les chefs de marque supervisent le positionnement des produits et services dans la conscience du public. Ils analysent les réactions des consommateurs à leurs produits en fonction de facteurs tels que le prix, l'expérience du consommateur, l'emballage et l'accessibilité. Les chefs de marque supervisent le développement de campagnes à forte intensité de communication, notamment de publicité, de promotion et de relations publiques, afin d'améliorer les ventes.

Les chefs de marques doivent avoir les compétences interpersonnelles et en communication pour susciter la coopération d’autres partenaires des ventes, du marketing et de la publicité. L'œil critique de la majeure en communication est nécessaire pour évaluer les annonces, les publicités et toute autre copie marketing.

Un salaire: Selon Payscale, les chefs de marque gagnent en moyenne 69 770 $.

10. Représentant des ventes

La plupart des majors en communication ne penseront pas aux ventes comme à une carrière éventuelle lorsqu'elles entreront au collège. Cependant, ils apprendront de nombreuses compétences tout en étudiant les communications qui peuvent mener à une carrière réussie et lucrative dans la vente.

Les majors en communication apprennent à évaluer les préférences d’un public, tout comme un vendeur doit pouvoir anticiper les besoins de ses clients. Les compétences de communication verbale, écrite et plus large maîtrisées par la majeure permettront au vendeur de concevoir et de diffuser le bon discours pour différents types de consommateurs ou d’entreprises.

Salaire et perspectives d'emploi: La rémunération sur le terrain varie énormément selon le domaine d’activité des ventes. Par exemple, la BLS a estimé que les vendeurs en gros et en fabrication gagnaient en moyenne 69 770 dollars à compter de mai 2017, les vendeurs en valeurs mobilières gagnaient 63 780 dollars, tandis que les vendeurs au détail ne gagnaient que 23 370 dollars. La BLS a estimé que les opportunités d'emploi pour les vendeurs en gros et les vendeurs de valeurs en titres connaîtront une croissance moyenne jusqu'en 2026 de 5 à 6%.