• 2024-12-03

Comment passer un bonus de vacances

Comment passer de bonnes vacances d'été ? (boulimie, anorexie)

Comment passer de bonnes vacances d'été ? (boulimie, anorexie)

Table des matières:

Anonim

Les fêtes de fin d'année sont remplies de gaieté, mais elles peuvent aussi apporter une aubaine financière si vous êtes le bénéficiaire d'un bonus d'employé. Soixante-trois pour cent des responsables des ressources humaines et des responsables du recrutement ont déclaré qu'ils prévoyaient d'offrir une prime aux employés en 2017, selon les responsables de la comptabilité. Le versement moyen pour les bénéficiaires de bonus devrait être de 1 797 $.

Obtenir un bonus peut soulager une partie du stress de se demander comment vous allez payer pour des cadeaux de vacances, mais ce n'est pas la seule façon de le mettre à profit. Il existe cependant un certain nombre d'autres moyens de dépenser un bonus de vacances. Avec la bonne approche, vous pourrez peut-être récolter les fruits d'un bonus de vacances toute l'année. Voici comment le faire.

Utilisez un bonus pour rembourser vos dettes de vacances

Les cartes de crédit peuvent être un moyen pratique de payer les achats des Fêtes, mais elles peuvent entraîner des problèmes en ce début d’année. Dans le cadre d'une enquête Magnify Money menée en 2016, les Américains qui ont augmenté leur dette de carte de crédit pendant les vacances ont augmenté leur dette de 1 003 dollars en moyenne.

Si votre prime de vacances correspond à la moyenne de 1 797 $, vous pouvez éliminer ce montant de la dette de carte de crédit tout en conservant un solde. Si vous préférez dépenser un bonus de vacances ailleurs, envisagez de transférer votre solde sur une carte dont le taux d'introduction est inférieur. Réduire le montant des intérêts sur la dette peut vous faire économiser de l’argent tout en vous permettant de le rembourser plus rapidement.

Jouez pour rattraper votre épargne-retraite

Un tiers des Américains n'a rien épargné pour leur retraite, tandis que 55% ont moins de 10 000 dollars réservés pour leurs années ultérieures. Si le solde de votre compte de retraite est inférieur à ce que vous souhaitez, un boni de vacances est une excellente occasion de changer cela.

Si vous n'avez pas de compte de retraite individuel, par exemple, vous pouvez utiliser un bonus de vacances pour en ouvrir un. Vous avez deux choix: un traditionnel ou Roth IRA. Avec un IRA traditionnel, vous pourrez peut-être déduire les cotisations que vous versez chaque année, dans la limite du plafond des contributions annuelles. Les déductions réduisent votre revenu imposable, ce qui peut vous aider à réduire votre facture d'impôt si vous vous trouvez dans une tranche d'imposition supérieure.

Avec un Roth IRA, il n'y a aucune déduction pour les cotisations, mais vous êtes autorisé à faire des retraits admissibles en franchise d'impôt. Cela peut être extrêmement utile si vous envisagez de vous retrouver dans une tranche d’imposition supérieure lorsque vous prendrez votre retraite. Et, si vous gagnez un revenu inférieur maintenant, vous pourrez peut-être bénéficier d'un avantage supplémentaire en demandant le crédit d'épargnant de retraite lorsque vous contribuez à un Roth IRA. Les crédits réduisent votre impôt à payer sur une base de dollar pour dollar, entraînant potentiellement une facture d'impôt moindre ou un remboursement plus important.

Améliorez votre coussin d'urgence

Un fonds d'urgence peut être un radeau de sauvetage financier lorsqu'une dépense imprévue fait dérailler vos plans. Pourtant, 57% des Américains ont moins de 1 000 dollars en banque pour les jours de pluie. Si vous préférez épargner que dépenser un bonus de vacances, vous pouvez l’utiliser pour relancer votre compte d’épargne d’urgence.

Mais où est le meilleur endroit pour garer un bonus? Un compte d'épargne régulier offre un accès sûr et pratique, mais les banques traditionnelles offrent généralement des taux d'intérêt très bas. Si vous souhaitez faire fructifier votre argent plus rapidement et que vous ne voulez pas renoncer à la possibilité de visiter une succursale, un compte d'épargne à haut rendement d'une banque en ligne peut être la meilleure option. Rappelez-vous simplement de revoir les taux d’intérêt, les frais et les options que vous avez pour accéder à vos économies d’urgence lorsque vous en avez besoin.

Commencez votre fonds de versement initial

Si l'achat d'une maison est dans votre avenir, vous aurez besoin d'un certain montant d'argent pour sceller l'accord. Une grande partie de cela est liée à votre mise de fonds. Dans une enquête menée à Zillow, plus des deux tiers des locataires ont déclaré que le manque d’épargne pour les acomptes était le principal obstacle à l’achat d’une maison.

La question est de savoir combien d’argent est nécessaire pour un acompte? Bien que la norme de l'industrie soit de 20%, il est possible d'acheter une maison avec moins que cela. Un prêt FHA, par exemple, vous permet d'acheter avec seulement 3,5% du prix d'achat de la maison. Pour une maison de 200 000 $, c'est 7 000 $. Affecter une prime de vacances à un acompte pourrait vous rapprocher de votre rêve d’acheter une maison.

Utilisez un bonus pour faire le bien

Les vacances sont un bon moment pour redonner à d’autres. Si votre dette est sous contrôle et que vos économies sont en bonne voie, vous pourriez dépenser une prime de vacances en faisant un don à votre organisme de bienfaisance préféré. En plus de faire du bien, vous pourrez peut-être obtenir un avantage fiscal sous la forme d'une déduction pour ces dons. L'Internal Revenue Service vous permet de déduire des dons représentant jusqu'à 50% de votre revenu brut ajusté.

Rappelez-vous, cependant, que vous devez détailler pour demander une déduction pour dons de bienfaisance. Si vous prenez normalement la déduction standard, vous pouvez toujours faire le don, mais il n’y aurait aucun avantage fiscal. Et gardez également à l'esprit que si vous faites don d'une prime de vacances, vous aurez besoin d'un reçu détaillé de l'organisation à laquelle vous faites un don à des fins fiscales.

Investissez en vous-même

Se soigner est un dernier moyen de dépenser une prime de vacances, mais prenez le temps de réfléchir à ce qui rapporterait le plus. Vous pouvez par exemple faire du shopping, mais vous pouvez tirer davantage parti d'un bonus en l'utilisant pour développer vos compétences ou développer une activité parallèle en plus de vos 9 à 5 concerts. Alternativement, vous pourriez investir dans un abonnement à un gymnase ou dans du matériel d’exercice pour améliorer votre santé. En réfléchissant aux objectifs que vous souhaitez atteindre pour la nouvelle année, vous pourrez décider du meilleur moyen de dépenser un bonus de vacances pour vous-même.


Articles intéressants

À qui demander un emploi référence

À qui demander un emploi référence

À qui demander une référence pour un emploi, y compris des références professionnelles par rapport à des références personnelles, combien en demander et comment les fournir aux employeurs.

Qui vote pour les Grammy Awards?

Qui vote pour les Grammy Awards?

Un regard dans les coulisses du vote Grammy et qui compose l’élus des membres votants de l’académie de l’enregistrement et à quoi ressemble le processus.

Parler de politique au travail: pourquoi et comment l'éviter

Parler de politique au travail: pourquoi et comment l'éviter

Parler de politique au travail peut causer beaucoup de problèmes. Votre patron peut-il interdire ces conversations et devriez-vous plutôt les diffuser sur les médias sociaux?

Comment inclure des nombres dans un CV

Comment inclure des nombres dans un CV

Inclure les réalisations quantifiables sur votre CV est le meilleur moyen de faire bonne impression. Voici des conseils pour savoir quand et comment inclure des chiffres dans un CV.

Pourquoi les emplois du gouvernement sont-ils republiés?

Pourquoi les emplois du gouvernement sont-ils republiés?

Apprenez-en davantage sur les différentes raisons pour lesquelles les emplois au gouvernement sont régulièrement publiés, parfois avec des informations différentes.

Pourquoi certains emplois ne sont ouverts qu'aux candidats internes

Pourquoi certains emplois ne sont ouverts qu'aux candidats internes

Les gestionnaires d’embauche affichent parfois un emploi pour les candidats internes uniquement, ce qui signifie que seuls les employés actuels peuvent postuler au poste vacant.