Emplois gouvernementaux les plus rémunérateurs à la demande

Le gouvernement fédéral est de loin le plus gros employeur aux États-Unis, avec environ deux millions d'employés. Que vous exploriez une carrière, envisagiez de changer de carrière ou évaluiez les options, il serait judicieux d’envisager un emploi pour le gouvernement. De nombreux emplois fédéraux offrent un bon salaire, des avantages sociaux et un régime de retraite. Les candidats qualifiés sont en forte demande pour de nombreux postes.

Consultez les salaires de Federal Job

Les emplois fédéraux (et autres) sont généralement rémunérés en fonction de taux de rémunération, d'échelles et de grades définis. Ces échelles établissent une échelle de salaire prédéterminée, basée sur la formation et l'expérience requises pour chaque poste.

Pour 2019, le taux de rémunération le plus bas (Grade 1, Step 1) est de 19 048 $. Le taux le plus élevé (15e année, étape 10) est de 138 572 $. Le Bureau de la gestion du personnel des États-Unis publie chaque année un tableau indiquant les taux de rémunération actuels pour chaque classe. Les taux peuvent varier en fonction du lieu de travail et des tables de taux de rémunération de localité sont disponibles pour chaque zone géographique.

Vous pourriez être surpris de voir à quel point de nombreux employés du gouvernement sont rémunérés: le salaire annuel moyen des employés du gouvernement est de 84 913 $.

Explorer les options de carrière du gouvernement

Le site Web USAJOBS est un outil pratique pour explorer les opportunités du gouvernement, où la plupart des opportunités du gouvernement sont annoncées. Le site permet aux utilisateurs de rechercher par facteurs tels que mot clé, emplacement, agence et secteurs présentant de grands besoins, ainsi que de filtrer par niveau de rémunération ou niveau GS.

10 emplois gouvernementaux bien rémunérés

Voici quelques-uns des emplois gouvernementaux les mieux rémunérés, dont la plupart sont également très demandés, selon l'Office of Personnel Management (OPM). Voir également ci-dessous certains des emplois les moins bien rémunérés du gouvernement fédéral.

1. auditeur

Les auditeurs effectuent des audits financiers et de performance détaillés des agences gouvernementales, de leurs sous-traitants et des bénéficiaires, tels que des laboratoires, des universités et des administrations des États et des collectivités locales. Essentiel pour garantir que toutes les branches d’une agence fonctionnent conformément aux réglementations et aux politiques en vigueur, les auditeurs rendent compte de manière méticuleuse de leur processus d’enquête, de leurs conclusions et de leurs recommandations de mesures correctives.

Un salaire: Les auditeurs embauchés au niveau GS 11-13 gagnent généralement entre 61 218 $ et 113 428 $ par an, en fonction du niveau de responsabilité et du lieu.

Exigences de l'emploi: Les exigences en matière d'éducation comprennent généralement un diplôme de quatre ans avec une majeure ou une concentration en comptabilité. Les grades plus élevés exigent souvent une maîtrise ou un doctorat.

2. chimiste

La demande des pouvoirs publics en chimie inorganique et en chimie organique est forte, en particulier pour des rôles au sein d'agences de santé publique et de protection de l'environnement. Les chimistes effectuent des analyses chimiques qualitatives et quantitatives et des expériences de laboratoire pour identifier les contaminants chimiques dans les denrées alimentaires ou dans l'environnement et soutenir les programmes d'assurance de la qualité. Les chimistes spécialement formés à la recherche médico-légale ont également la possibilité de travailler pour des agences telles que les services secrets.

Un salaire: Les chimistes embauchés au niveau GS 14-15 gagnent généralement au moins 106 815 $.

Exigences de l'emploi: Les exigences en matière de formation comprennent généralement un diplôme supérieur en chimie ou un diplôme dans un domaine connexe avec de nombreux cours en chimie.

3. Ingénieur civil

Les ingénieurs civils sont principalement embauchés par le Corps of Engineers de l'armée américaine. Ils exercent des fonctions d'ingénierie dans la planification, la conception et la supervision de la construction et de la maintenance des bâtiments, des installations et des infrastructures pour les travaux de génie civil et les installations militaires. Les candidats potentiels pour ces emplois sont des experts en génie civil, y compris la conception de terrassement et de terrassement, le génie géotechnique et hydraulique, la construction de barrages et la conception de béton et d'acier.

Un salaire: Les ingénieurs civils recrutés au niveau GS 13-G14 gagnent généralement entre 88 704 $ et 104 821 $.

Exigences de l'emploi: Les exigences en matière d’éducation incluent généralement un baccalauréat ou un diplôme supérieur en ingénierie avec d’importants cours en génie civil.

4. ordinateur Scientifique

Les informaticiens au sein du gouvernement offrent plusieurs possibilités de carrière intéressantes. En tant que professionnel de l'informatique, vous pouvez être amené à concevoir, développer et tester des logiciels de niveau système pour des applications militaires ou aérospatiales, en facilitant les cycles de vie des logiciels, en développant des processus de contrôle de la qualité et en évaluant la fiabilité technique des systèmes clés. Vous pouvez également être amené à passer des méthodologies de cycle de vie de développement de logiciels à Agile, à créer des protocoles de cybersécurité de première ligne ou à contribuer à la conception de logiciels et de solutions d'applications scientifiques.

Un salaire: Les informaticiens embauchés chez GS 12-14 gagnent en moyenne 79 411 dollars à 103 106 dollars.

Exigences de l'emploi: Les exigences scolaires comprennent généralement un baccalauréat en informatique ou un baccalauréat avec au moins 30 heures-semestre dans une combinaison de mathématiques, de statistiques et d'informatique.

5. Contrôleur de la circulation aérienne

Bien que la plupart des contrôleurs aériens soient embauchés par la Federal Aviation Administration, ils peuvent également trouver un emploi auprès du commandement du matériel de la force aérienne, des unités de la Garde nationale aérienne et du commandement de la formation et de l’éducation aérienne de la Force aérienne. Chargés de veiller à ce que le trafic aérien soit sécurisé et rapide, ils doivent maîtriser parfaitement les radars et les équipements de communication, superviser les décollages et les atterrissages, prescrire des itinéraires, communiquer les données météorologiques et de stabilité aérienne aux pilotes, maintenir les aéronefs bien séparés et contrôler le trafic. par terre.

Un salaire: Le salaire annuel médian des contrôleurs de la circulation aérienne était de 124 540 USD en mai 2017. Les 10% les plus modestes gagnaient moins de 67 440 $ et les 10% les plus élevés, plus de 175 800 $.

Exigences de l'emploi:Un candidat doit posséder au moins trois années d’expérience professionnelle à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés, un baccalauréat, une combinaison d’études postsecondaires et une expérience professionnelle totalisant trois ans, ou obtenir un diplôme obtenu auprès d’une Initiative de formation collégiale de la circulation aérienne agréée par la Federal Aviation Administration (FAA) (Programme AT-CTI).

6. économiste

Les économistes effectuent des analyses qualitatives et quantitatives de données économiques et de données de production afin d'évaluer les conditions et les tendances économiques, de suivre l'évolution du marché et des anomalies, et d'élaborer des stratégies et des politiques de réglementation. Bien familiarisés avec l'utilisation de SAS et d'autres logiciels statistiques pour manipuler des ensembles de données complexes, ils doivent également être en mesure de communiquer efficacement leurs conclusions aux différents acteurs du projet afin de formuler des plans d'action viables, de prévoir l'impact des initiatives proposées et de contrôler le projet coûts et exposition aux risques.

Un salaire: Les économistes travaillant pour le gouvernement gagnent généralement entre 81 518 $ et 134 781 $ au niveau GS 12-15.

Exigences de l'emploi: Les exigences en matière d'éducation comprennent généralement un baccalauréat avec d'importants travaux en économie, en mathématiques et en statistique. De nombreux candidats ont une maîtrise ou un doctorat dans une discipline connexe.

7. infirmière

Il existe plus de 150 offres d'emploi actives pour des infirmières qualifiées intéressées à travailler pour le ministère des Anciens Combattants. Les infirmières trient habilement les nouveaux patients, évaluent leurs problèmes de santé, élaborent des plans de soins infirmiers et tiennent des dossiers médicaux. Ils fournissent également aux patients une éducation sur les pratiques de bien-être, la prévention des maladies et le maintien de la santé.

Un salaire: Les infirmières travaillant pour le gouvernement fédéral gagnent généralement entre 70 752 $ et 82 680 $ au niveau GS 11-12.

Exigences de l'emploi: Les exigences en matière d’éducation incluent généralement la possession d’un diplôme, d’un diplôme d’associé, d’un baccalauréat ou d’une maîtrise d’un programme agréé de formation professionnelle en sciences infirmières, ainsi que de la réussite de l’examen en vue de l’accréditation en sciences infirmières.

8. Spécialiste des ressources humaines

Les spécialistes des ressources humaines optimisent les processus de recrutement et d’affectation à grande échelle du gouvernement afin de garantir des effectifs suffisants. Ils préparent des annonces d'emploi, utilisent des systèmes automatisés d'acquisition de talents, créent des listes de références d'emplois et intègrent des candidats fédéraux. Ils gèrent souvent des tâches liées aux relations de travail, à la rémunération et aux avantages sociaux, ainsi qu’à la formation; au sein du système fédéral, ils facilitent également les procédures de promotion du mérite et vérifient que toutes les règles et réglementations en matière de ressources humaines sont strictement observées.

Certains spécialistes des ressources humaines se consacrent à l’une de ces fonctions, tandis que d’autres sont formés à de multiples disciplines des ressources humaines.

Un salaire: Les spécialistes en ressources humaines des niveaux GS 12-14 peuvent gagner de 79 411 dollars à 117 736 dollars.

Exigences de l'emploi: Les exigences scolaires comprennent généralement un baccalauréat avec des cours en ressources humaines, en affaires et en psychologie. Les certifications dans les domaines des RH des groupes professionnels sont valorisées par les employeurs.

9. Ingénieur en mécanique

Ingénieurs mécaniquespeut trouver un emploi bien rémunéré au sein du Corps des ingénieurs de l’armée américaine, du Département de la défense, des départements de l’Armée et de la Force aérienne et du Département de l’intérieur. Ils évaluent et corrigent les problèmes de performances des systèmes mécaniques, notamment les systèmes de test et les chantiers de construction, afin de vérifier leur conformité aux exigences réglementaires. Ils supervisent également l'installation, l'exploitation, la maintenance et la réparation d'équipements tels que les systèmes centralisés de chauffage, de gaz, d'eau, d'énergie et de vapeur.

Un salaire: Les ingénieurs mécaniciens des niveaux GS 12-14 peuvent gagner entre 83 541 $ et 113 929 $.

Exigences de l'emploi: Les exigences scolaires comprennent généralement un baccalauréat en génie avec une concentration en génie mécanique. Des certifications concernant des aspects spécifiques de l'ingénierie sont parfois requises par les agences.

10. médecin

Les médecins travaillant pour le gouvernement sont souvent embauchés au niveau GS14-15 avec des salaires de 103 395 $ et plus. Les médecins du gouvernement se spécialisent souvent dans certains aspects des soins médicaux tels que la psychiatrie, les urgences, la chirurgie, la cardiologie, l'hématologie et l'oncologie. Comme les infirmières, elles sont principalement embauchées par le ministère des Anciens Combattants.

Les médecins doivent obtenir un diplôme d'une école de médecine accréditée et obtenir une certification du conseil dans des domaines de pratique spécialisée.

Emplois gouvernementaux faiblement rémunérés

Tous les emplois gouvernementaux ne sont pas bien rémunérés. Les postes qui n'exigent pas un niveau élevé de compétences, comme le suivant, sont généralement classés aux niveaux GS 1-4 avec une rémunération de 20 000 $ à 31 000 $: techniciens forestiers, assistants de restauration, assistants de service social, assistants des opérations postales, aides éducatifs, bibliothécaires, aides ménagers, assistants de programmes pour enfants et adolescents et commis-examinateurs.