10 conseils pour promouvoir la pensée créatrice

Lorsque Bill Gates a dirigé Microsoft, il s'est rendu compte qu'il n'était pas obligé de tout savoir. Il a reconnu qu'il avait des employés qui l'ont fait. Mais, il a compris l'importance de prendre le temps d'apprendre ce qu'ils savaient et d'absorber leur pensée créatrice. Il a pris le temps d'écouter leurs idées.

Il a pris le temps de réfléchir à la direction de Microsoft. Dans son article de 2005, "In Secret Hideaway, Bill Gates Ponders, L’avenir de Microsoft", publié par le magazine Wall Street Journal dans le magazine bi-annuel Think Weeks, publié en 2005 par Robert A. Guth. (Vous devez être un abonné.) Le concept a pris racine dans mon imagination.

Pendant de nombreuses années, M. Gates s'est isolé pendant deux semaines de réflexion par semaine d'une semaine. La famille, les amis et les employés de Microsoft ont été bannis de sa retraite. Seul, il a lu des manuscrits d'associés de Microsoft sur des sujets allant de l'avenir de la technologie à la spéculation sur les prochains produits phares. Certains documents ont suggéré de nouveaux produits ou différentes versions des produits actuels.

Tout employé peut utiliser sa pensée créative pour rédiger des idées et les envoyer à la lecture attentive de Gates. Il a dit qu'il pourrait lire 100 journaux au cours d'une semaine de réflexion et que son record était de 112 journaux. En plus de la lecture, Gates a pris le temps de répondre aux suggestions des employés.

Un papier aurait peut-être entraîné l'envoi d'un courrier électronique à des centaines d'employés de Microsoft dans le monde. Les employés attendaient avec impatience de voir si leur papier ou leur idée pourrait recevoir le feu vert après l'une de ces fameuses semaines de réflexion.

Le processus d'examen des idées des employés et d'encouragement à la créativité des employés a évolué au fil des ans. Un assistant a ensuite collecté les documents soumis avant Think Week et un système de réponse informatisé a permis à Gates de répondre facilement aux documents. Mais l'idée de base - lire et penser pendant son temps personnel - revoir les idées de la pensée créative des employés - est restée constante.

Pensées de la semaine de réflexion pour la pensée créatrice

Bill Gates a pris le temps, deux fois par an, de lire et de réfléchir sur l’avenir de Microsoft et la pensée créatrice de ses employés. À quelle fréquence prenez-vous le temps de lire de nouvelles idées, de profiter de la pensée créatrice de votre personnel, de réfléchir de manière créative à votre travail et à votre vie actuels et d’apporter des changements? Pas assez souvent, je parie.

Mais, si le fondateur et le PDG à long terme de l'une des sociétés les plus puissantes du monde donnent l'exemple, je suis prêt à apprendre de sa pensée créative. Cette idée d'article m'est venue pendant une heure de réflexion. J'ai noté quatre idées supplémentaires - en seulement une heure de lecture et de pensée créative.

Je sais, prends le temps de réfléchir; prendre le temps de lire et d'apprendre peut être un message simple. Mais le fais-tu? Sinon, prenez le temps de penser de manière créative; prenez le temps de lire et d'apprendre. Vous pouvez transformer votre monde.

10 exercices pour promouvoir la pensée créatrice et l'innovation

• Lire avec un stylo et un cahier à la main; Notez toute idée qui entre dans votre conscience.
• Tenez un cahier dans lequel vous pourrez suivre vos idées, près de votre lit et dans votre voiture.
• Écrivez une idée sur un bout de papier et réfléchissez aux idées qui en découlent: comment concrétiser l'idée, que faire à propos de l'idée, où utiliser l'idée, qui peut vous aider à mettre en œuvre l'idée et toute autre idée qui entre dans ton esprit.
• Lire un livre de non-fiction chaque semaine. Lire des magazines, des revues, des articles en ligne, tous les jours.

• Coupez les articles et placez-les dans un dossier d'articles ou d'idées connexes. Périodiquement, parcourez le dossier.
• Créez des fichiers d'idées dans la plupart des dossiers de votre ordinateur. Créez une idée ou un fichier de tâches dans votre programme de messagerie ou Google Docs. Ajoutez des idées quand elles vous parviennent. Les stocker au même endroit vous empêche de les perdre.
• Prenez le temps de regarder par la fenêtre (si votre décor mérite votre attention), jouez avec un jouet de bureau, faites une promenade tranquille. Faites une activité par cœur qui permette à vos pensées de circuler dans votre esprit.

• Encouragez votre personnel et vos collègues à faire tout ce qui précède et partagez des idées lors de séances de réflexion ou de brainstorming. Planifiez des retraites annuelles ou des réunions hors site pour planifier et générer des idées.
• Développer un processus de suggestion des employés.
• Planifiez des semaines de réflexion, des jours de réflexion ou des heures de votre travail ou de celui de votre groupe de travail.

Le temps de réflexion et le temps d'apprentissage sont essentiels à la créativité et à l'innovation. Le vieil adage: arrêter de sentir les roses est vrai tant pour votre travail actuel que pour votre carrière. Prenez le temps de planter et de récolter les idées qui alimentent votre progrès et votre succès. Règles de la pensée créatrice.