Simple note de remerciement à envoyer après une entrevue d'emploi

C'est toujours une bonne idée de prendre le temps de remercier les personnes que vous rencontrez lors d'un entretien d'embauche. Quelle est la meilleure façon de montrer votre appréciation du temps passé par l'intervieweur?

Votre message de remerciement ou votre courrier électronique n'a pas besoin d'être long, mais il devrait réitérer votre intérêt pour le poste, rappeler à l'intervieweur vos qualifications clés et vous remercier de votre candidature.

Passez en revue un exemple de note de remerciement simple et brève que vous pouvez envoyer (par courrier électronique ou postal) après une interview, des conseils sur les personnes que vous devriez remercier et des conseils sur la manière de rédiger une note qui fait bonne impression.

Entretien de travail simple, exemple de note de remerciement

Ceci est un exemple de note d'entrevue pour un entretien d'embauche. Téléchargez le modèle de note de remerciement (compatible avec Google Docs et Word Online) ou voir ci-dessous pour plus d'exemples.

Téléchargez le modèle Word

Exemple de note de remerciement pour une entrevue d'emploi (version texte)

Jasmine Candidat

123 rue principale

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1er septembre 2018

Amanda Lee

Directeur

Acme Retailers

123 Business Rd.

Ville d'affaires, NY 54321

Chère Mme Lee, J'apprécie que vous ayez pris le temps hier de parler avec moi du poste occupé au nom de la société. Merci à vous deux de m'avoir parlé et de m'avoir fait visiter votre bureau afin que je puisse rencontrer les autres membres de votre équipe.

Après l'entrevue, je comprends mieux les responsabilités et les opportunités du poste. J'ai été particulièrement intéressé par les compétences variées que vous recherchez dans votre prochain insérer le titre du poste et je pense que mes connaissances et mes objectifs sont très compatibles avec les besoins que vous avez décrits.

Ce fut un plaisir de parler avec vous. J'ai quitté notre entretien avec un intérêt encore plus grand pour rejoindre votre équipe chez Company Name. S'il vous plaît contactez-moi si vous avez des questions supplémentaires pour moi. Merci pour votre temps et votre considération.

Meilleures salutations, votre nom

Qui remercier après un entretien d'embauche

Si vous rencontrez beaucoup de gens lors de votre entretien, devriez-vous les remercier tous pour leur temps? Ce n’est pas une obligation absolue d’envoyer à chaque personne une note de remerciement ou un courrier électronique. Dans certains cas, en particulier si vous avez été interrogé par un panel d’intervieweurs composé de plusieurs membres, il est acceptable d’envoyer votre note à la personne désignée qui a orchestré votre interview, lui demandant de partager vos remerciements avec les autres intervieweurs.

Comment faire la meilleure impression

Cependant, même si cela prend un peu plus de temps, vous obtiendrez l’impression la plus favorable si vous communiquez directement avec chaque membre de l’équipe d’interview.

Étant donné que votre communication de suivi devrait faire plus que simplement remercier vos interviewers, vous devez vous assurer que votre message est transmis à toutes les personnes qui pourraient avoir leur mot à dire dans la décision d'embauche, afin de rappeler vos points forts en tant que candidat à un poste.

Quoi écrire dans vos messages de remerciement

Idéalement, votre note ou votre courrier électronique devrait inclure une expression d’intérêt fort ou accru pour le poste après la réunion avec l’équipe d’entretien. En outre, incluez un énoncé concis expliquant pourquoi vous estimez que le poste convient parfaitement, ainsi qu’une expression de gratitude pour leur temps et leur contribution.

Vous pouvez également ajouter des informations sur vos qualifications que vous avez oublié de partager lors de la réunion. Voici plus d'informations sur la façon d'écrire une note de remerciement pour un entretien d'embauche.

Prenez le temps de personnaliser

Vous voulez faire une impression positive supplémentaire sur vos interviewers? Incorporez une phrase différente dans chaque communication en faisant référence à un élément d’intérêt spécifique partagé par l’intervieweuse ou à une préoccupation sur laquelle elle a insisté lors de son interrogatoire.

Quand envoyer votre email ou note

Votre communication de suivi doit être envoyée immédiatement après l’entretien afin que celui-ci arrive avant la fin des évaluations des candidats. Un courriel ou même une carte de remerciement remise à la main est généralement le moyen de communication le plus opportun. Si vous savez que vous avez le temps, une lettre de remerciement ou une carte envoyée par la poste est une autre option.

Obtenir les coordonnées de l'intervieweur

Préparez-vous à l'avance au suivi après une interview en demandant des cartes de visite ou des informations de contact pour les personnes que vous rencontrez. Vous pouvez leur demander au fur et à mesure que vous les rencontrez ou demander à la personne qui a organisé l'interview si elle peut fournir ces informations.

Assurez-vous d’obtenir les titres et les adresses électroniques appropriés pour chacun de vos intervieweurs avant la fin de votre journée d’interview afin de pouvoir expédier rapidement votre lettre de suivi.

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