Tableau de promotion marine enrôlée

La Marine n'a pas de "rangs", mais de "taux", qui est une combinaison de la classification de la personne (son travail) et de son niveau de rémunération.

Seuls l’armée, l’armée de l’air et les marines ont en réalité des «grades» pour désigner le personnel de divers niveaux de rémunération. Par exemple, un aviateur supérieur dans l'armée de l'air a le "rang" d'aviateur principal et est classé dans la classe salariale de E-4. Vous vous adressez à lui en tant que "Senior Airman", quel que soit son travail.

Par exemple, le "taux" d’un E-6 dans la marine (c’est-à-dire comment vous l'appelez) dépend du travail de la personne. Une personne ayant la qualification de technicien de sonar (SG) dans la marine, dans la classe salariale E-6, serait un "SG1" ou maître de première classe de technicien de sonar. Un E-5 ayant la qualification de spécialiste du mess (MS) aurait le même taux que MS2, ou spécialiste de mess de deuxième classe.

Il y a une différence entre les services et la façon dont ils se reconnaissent au quotidien. Au sein de la marine également, les rangs du personnel enrôlé ont les exigences et la chronologie suivantes pour être éligibles pour une promotion au grade immédiatement supérieur. Le graphique ci-dessous montre les exigences minimales pour les promotions enrôlées par la Marine dans les catégories de rémunération de E-2 à E-4.

Exigences de la marine pour augmenter les niveaux de rémunération

Exigences	E-1 / E-2	E-2 à E-3	E-3 à E-4
Temps en classe	9 mois	9 mois comme E-2	6 mois en E-3
École	Camp d'entraînement	Aucun	A-School (pour les évaluations avec A-schools)
BUPERS Approbation de participer	Aucun	Requis pour les évaluations contrôlées
PARS	Aucun	PARS requis
Test de performance	Aucun	Les notes sélectionnées doivent terminer les tests de performance applicables avant de passer les examens d’avancement du service dans l’ensemble de la Marine.
Formation en leadership	Aucun	Cours d'initiation au maître de maître
Évaluation du rendement enrôlé	Utilisé par le commandant lors de l'approbation d'une promotion.	Compte comme facteur de performance en multiple final de progression pour tous les candidats de E-4 à E-7.
Exigences de service obligatoires	Aucun service obligatoire n’est requis pour pouvoir passer des examens d’avancement à l’échelle de la Marine ou pour passer de grade E-2 à E-6.
Examens	Test préparé localement	Examens NETPDTC	Des examens d’avancement à l’échelle de la marine sont requis pour toutes les notes salariales des officiers mariniers.
Cours de carrière de non-résident et RTM	Aucun	Obligatoire pour tous les avancements E-3 et sous-officiers, sauf dérogation en raison de l'achèvement de l'école de la marine. Les cours ne doivent être complétés qu'une fois.
Recommandé par le commandant	Tous les progrès de la marine nécessitent la recommandation du commandant pour l'avancement de l'évaluation en cours.

Le graphique ci-dessous montre les conditions minimales requises pour les promotions enrôlées dans la marine dans les catégories de salaire E-5 à E-9.

Exigences	E-4 à E-5	E-5 à E-6	E-6 à E-7	E-7 à E-8	E-8 à E-9
Temps en classe	12 mois en E-4	36 mois en tant que E-5	36 mois en tant que E-6	36 mois en E-7	36 mois en E-8
École	NJS pour l'évaluation de LN2	Aucun	École de la marine pour les évaluations AGC, MUC et RPC	Aucun	Aucun
BUPERS Approbation de participer	Aucun
PARS	PARS requis	Aucun
Test de performance	Les notes sélectionnées doivent terminer les tests de performance applicables avant de passer les examens d’avancement du service dans l’ensemble de la Marine.	Aucun
Formation en leadership	P02 Continuum de cours de formation en leadership	P01 Cours de formation au leadership Continuum	Cours d'initiation au CPO	Cours de formation au leadership du CPO	Aucun
Évaluation du rendement enrôlé	Compte comme facteur de performance en multiple final de progression pour tous les candidats de E-4 à E-7.	Considéré par le Comité de promotion lors de la prise de décision en matière de promotion.
Exigences de service obligatoires	Aucun service obligatoire n’est requis pour pouvoir passer des examens d’avancement à l’échelle de la Marine ou pour passer de grade E-2 à E-6.	Doit rester en service actif au moins deux ans pour prendre sa retraite à la classe supérieure de rémunération.
Examens	Des examens d’avancement à l’échelle de la marine sont requis pour toutes les notes salariales des officiers mariniers.	La promotion à l’E-7 nécessite un examen d’avancement à l’échelle de la marine et une sélection par le jury de sélection du CPO à l’échelle de la marine. La promotion sur les E-8 et E-9 est effectuée uniquement par le comité de sélection des promotions de la marine.
Cours de carrière de non-résident et RTM	Obligatoire pour tous les avancements E-3 et sous-officiers, sauf dérogation en raison de l'achèvement de l'école de la marine. Les cours ne doivent être complétés qu'une fois.	Cours de carrière des non-résidents et lectures recommandées (voir NAVEDTRA 10052).
Recommandé par le commandant	Tous les progrès de la marine nécessitent la recommandation du commandant pour l'avancement de l'évaluation en cours.