Carrières dans la trésorerie des entreprises

La trésorerie de l'entreprise gère les flux de trésorerie d'une entreprise de la manière la plus efficace et rentable possible. Le domaine implique également de prévoir les besoins futurs en financement et de rechercher les meilleures alternatives pour obtenir ce financement. Le responsable d’un service de la trésorerie d’entreprise porte généralement le titre de trésorier d’entreprise et relève du directeur financier de la société.

Éducation

Un baccalauréat peut suffire à ouvrir les portes et à vous qualifier pour un poste subalterne, mais une maîtrise en administration des affaires est de plus en plus exigée pour les postes de cadre supérieur dans la trésorerie d'entreprise.

La certification

Le besoin de certifications formelles peut varier selon l'employeur et le poste. Dans certains cas et avec certaines entreprises, vous aurez peut-être besoin d'un CPA ou d'un CFA. Même si ce n'est pas nécessaire, en avoir un peut vous faire un candidat beaucoup plus désirable. Plusieurs autres désignations plus spécialisées, telles que CTP ou CIA, peuvent également être demandées pour certains postes et par certains employeurs.

Devoirs et responsabilités

Les gestionnaires de trésorerie constituent une sous-catégorie du personnel de la trésorerie des entreprises qui s’emploie à équilibrer les paiements entrants des clients avec les paiements sortants aux fournisseurs et les taxes. Les responsables de la trésorerie recherchent également des opportunités d’investissement appropriées pour tout excédent de trésorerie, généralement sous forme de dette à court terme ou de dépôts bancaires. Cela donne au domaine un aspect de la gestion de l'argent.

La trésorerie des entreprises présente également de nombreuses similitudes avec la banque d’investissement car elle implique de surveiller et de prévoir les besoins de l’entreprise en matière de financement externe, à long terme et à court terme. Cela peut impliquer le recours à des emprunts bancaires, du papier commercial, des émissions d'obligations et des émissions d'actions pour répondre à ces besoins de trésorerie. Le personnel de la trésorerie des entreprises travaille généralement en étroite collaboration avec des banquiers d’investissement extérieurs.

Horaire typique

Les horaires du personnel de la trésorerie de l'entreprise varient énormément en fonction du poste exact occupé par un individu, de l'entreprise et de la profondeur de ses fonctions. Cela dit, des semaines de travail de 50 à 60 heures ne sont pas inhabituelles, elles se déroulent souvent dans des environnements de travail rapides, nécessitant une adaptation aux imprévus fréquents de dernière minute.

À quoi aimer

Une carrière dans la trésorerie d'une entreprise peut être un travail très rémunérateur, passionnant et stimulant. Ses affinités avec la gestion de portefeuille et la banque d'investissement s'ajoutent à sa variété et à son intérêt intellectuel et peuvent offrir des débouchés à ces domaines.

Qu'est-ce qu'il ne faut pas aimer

Dans certains cas, en particulier en période de difficultés économiques, lorsqu'une entreprise est en difficulté financière, le personnel de sa trésorerie peut être soumis à une pression énorme. Et si vous n’aimez pas travailler de longues heures ou si vous n’êtes pas particulièrement doué pour penser en marchant, cette carrière ne vous conviendra peut-être pas.

Échelle salariale

Les salaires dépendent largement du rôle de trésorerie de l'entreprise que vous jouez, ainsi que de l'entreprise. Plus la taille de l'entreprise est importante, plus le travail implique des tâches importantes, de sorte que ces postes paient généralement plus. Le salaire moyen médian d'un gestionnaire de trésorerie est d'un peu plus de 87 000 dollars en 2017, allant d'environ 67 000 dollars à 101 000 dollars par an. Les trésoriers d'entreprise gagnent plus, généralement dans la fourchette des six chiffres avec un salaire annuel médian de près de 191 000 dollars, mais là encore, cela dépend fortement de la société ou de l'entreprise en question.