Compétences infirmières et infirmières praticiennes pour votre CV

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Table des matières:

Exemple de CV axé sur les compétences infirmières
Exemple de CV d'infirmière (version texte)
Compétences à inclure dans votre curriculum vitae
Comment utiliser les listes de compétences
Exemples de compétences infirmières
la communication
Pensée critique
La gentillesse
Observation
Endurance physique
Liste des compétences infirmières
A - G
H - M
N - S
T - Z
Compétences d'infirmière praticienne
A - C
D - I
L - O
P - Z

La profession d’infirmière est une profession difficile et enrichissante qui requiert une variété de compétences techniques. Les infirmières doivent avoir beaucoup de connaissances médicales et être en mesure d'effectuer certaines procédures (telles que vacciner et prélever du sang). De nos jours, ils doivent également être férus de technologie, car ils doivent souvent mettre à jour les dossiers des patients par le biais de la base de données en ligne d’un hôpital.

Les infirmières ont également besoin de compétences non techniques. Ils doivent être patients et empathiques envers les patients et leurs familles. Ils ont besoin de solides compétences en communication pour transmettre des informations aux patients et à leurs familles, ainsi que pour travailler efficacement avec les médecins et autres infirmières.

Exemple de CV axé sur les compétences infirmières

Passez en revue un exemple de CV d’un poste d’infirmière, puis consultez une liste de compétences à inclure dans votre propre CV.

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Exemple de CV d'infirmière (version texte)

Joseph Garcia, BSN, RN

31 rue principale, Apt 4R

Riverview, NY 10702

555.654.4321

[email protected]

Infirmière clinicienne expérimentée dédiée à la prestation de soins compatissants centrés sur le patient au sein d'une équipe de médecine interdisciplinaire. Les certifications actuelles incluent: CMSRN, ACLS, AHA BLS for Healthcare Provider (CPR & AED)

Compétences

Les soins aux patients
Évaluation des patients
Contrôle d'infection
Pensée critique
Cathétérisme
Direction
Télémétrie
Empathie

Expérience professionnelle

Infirmière clinicienne / infirmière clinicienne, 2013 à aujourd'hui

Hôpital de la ville - New York, NY

Fournit des soins centrés sur le patient dans un environnement médical / chirurgical chargé en utilisant le processus de soins infirmiers, des compétences d'écoute et une pensée critique.

Infirmière responsable du week-end.
Précepteur fréquent des IA, encadrant les nouveaux employés, y compris les récents diplômés.
Participe à l'examen des dossiers, au comité sur le sepsis et à d'autres initiatives d'amélioration de la qualité.
La direction loue souvent le rôle de chef d'unité pour le jugement infirmier et le travail d'équipe, ainsi que les patients et leurs familles pour leur empathie et leur compassion

Infirmière autorisée, 2010 à 2013

Hôpital communautaire - Riverview, NY

Dans un hôpital communautaire, a utilisé le processus de soins infirmiers et la capacité de raisonnement critique pour dispenser des soins optimaux aux patients.

Évaluer les patients, élaborer des plans de soins et administrer des médicaments.
Assurer l'éducation du patient et de la famille.
Servi comme infirmière responsable comme assigné.

Éducation

Baccalauréat en sciences, sciences infirmières

École des sciences infirmières du sud de New York, 2010

Certifications supplémentaires

Certifications actuelles en tant qu'infirmière autorisée en médecine et en chirurgie certifiées (RCSR), ACLS (soins de survie cardiaques avancés), BLS (soins de base) et RCP (réanimation cardiopulmonaire).

Compétences à inclure dans votre curriculum vitae

Lisez ci-dessous une liste des cinq compétences infirmières les plus importantes, ainsi qu'une liste plus longue des autres compétences recherchées par les employeurs. Développez ces compétences et mettez-les en valeur dans les demandes d'emploi, les curriculum vitae, les lettres de motivation et les entretiens. Plus vos informations d'identification correspondent à celles recherchées par l'employeur, meilleures sont vos chances d'être embauchées.

N'oubliez pas que cette liste est destinée aux infirmières autorisées. Lisez ici pour obtenir une liste des compétences des infirmières auxiliaires et voir ci-dessous une liste des compétences nécessaires pour les infirmières praticiennes.

Comment utiliser les listes de compétences

Vous pouvez utiliser ces listes de compétences tout au long de votre processus de recherche d'emploi. Premièrement, vous pouvez utiliser ces mots de compétence dans votre CV. Dans la description de votre historique de travail, vous pouvez utiliser certains de ces mots-clés. Vous pouvez également les ajouter à votre résumé de CV si vous en avez un.

Deuxièmement, vous pouvez les utiliser dans votre lettre de motivation. Dans le corps de votre lettre, mentionnez une ou deux de ces compétences et donnez un exemple concret d'une occasion où vous avez démontré chacune de ces compétences au travail.

Enfin, vous pouvez utiliser ces mots de compétence lors de votre entretien. Assurez-vous d'avoir au moins un exemple d'une fois où vous avez démontré chacune des cinq compétences principales répertoriées ici.

Bien entendu, chaque poste nécessitera des compétences et des expériences différentes. Veillez donc à lire attentivement la description du poste et à vous concentrer sur les compétences énumérées par l'employeur.

Consultez également nos listes de compétences répertoriées par métier et par type de compétence.

Exemples de compétences infirmières

la communication

Les infirmières doivent avoir d’excellentes compétences en communication, car une grande partie de leur travail implique la transmission d’informations, allant de l’instruction et de l’éducation des patients à l’information des médecins et des autres infirmières sur l’évolution du statut du patient. Les choses sont compliquées par le fait que beaucoup de patients connaissent peu la médecine, aussi l'information sur la santé doit-elle être traduite en termes moins techniques. Il est essentiel de faire preuve de compassion, de respect et de confiance envers les patients et leur famille, qui peuvent être effrayés ou en colère. Les infirmières doivent également écouter attentivement les patients et leur famille pour recueillir des informations importantes.

Pensée critique

Santé implique la résolution de casse-tête. Bien que la plupart des infirmières ne soient pas responsables du diagnostic ni du choix du cours des soins, elles doivent néanmoins réagir correctement aux situations émergentes et leur contribution est souvent inestimable. Certaines de ces décisions sont évidentes, basées sur des normes de soins établies, mais d'autres ne le sont pas. Les compétences en matière de pensée critique sont très appréciées des candidats à un emploi.

La gentillesse

Tous les patients ne sont pas agréables et polis. Certains peuvent être abusifs ou ingrats. Tous méritent des soins compatissants. La capacité d’être gentil et prévenant envers une personne qui se conduit mal, même face à son inconfort et à son épuisement, est essentielle en soins infirmiers.

Observation

De petits changements subtils, tels qu'une odeur étrange dans la respiration ou un détail du mode de vie d'un patient partagé lors d'une conversation informelle, peuvent constituer des signes diagnostiques très importants. Bien que les infirmières ne soient généralement pas responsables du diagnostic, le médecin peut ne pas être présent lorsque le changement se produit ou lorsque le patient partage les informations. Les infirmières doivent noter ces détails et les reconnaître comme étant importants.

Endurance physique

Les infirmières doivent souvent déplacer du matériel lourd et même des patients et travaillent de très longues heures. La force physique et l'endurance sont donc très importantes. Les infirmières qui ne sont pas en bonne santé sont susceptibles de développer leurs propres problèmes de santé, nécessitant des soins plutôt que de les soigner.