Comment écrire des lettres efficaces pour la recherche d'emploi

Rédiger des lettres efficaces est une partie importante de votre vie professionnelle, que vous recherchiez un emploi ou que vous établissiez des liens pour faire évoluer votre carrière. À un moment donné, vous devrez savoir comment composer non seulement une lettre d'accompagnement, une lettre de suivi et une lettre de remerciement pour l'entretien, mais également une lettre de référence et une lettre de démission. Voici quelques conseils pour rédiger au mieux ces différentes formes de correspondance:

Email de recherche d'emploi

Il est important que vos communications par courrier électronique soient aussi formelles et professionnelles que si vous rédigiez une lettre papier à l'ancienne.

Cela signifie que vous devez connaître la forme d’adresse à utiliser pour le destinataire du courrier électronique, le ton, la langue et la structure à utiliser, ainsi que le lieu de communication de vos informations de contact.

Voici tout ce que vous devez savoir sur l'étiquette de la recherche d'emploi en matière de courrier électronique, notamment ce qu'il faut inclure dans vos courriels, le formatage et comment vous assurer que votre message est lu.

Écrire des lettres de motivation efficaces

L’écriture d’une lettre de motivation efficace est la première étape pour attirer l’attention d’un employeur éventuel sur la route menant à un entretien. Selon Kim Isaacs, expert en curriculum vitae chez Monster, les demandeurs d'emploi commettent souvent l'erreur d'utiliser leur lettre de motivation pour exprimer ce qu'ils recherchent au lieu de répondre aux besoins de l'employeur.

La lettre d'accompagnement que vous joignez à votre CV doit avant tout être un document marketing consultatif - un argumentaire de vente qui montre que vos compétences et votre expérience sont la "solution" parfaite aux besoins qu'une entreprise ou une entreprise recherche chez son nouvel employé.

Passez en revue ces éléments essentiels pour rédiger une lettre avec succès.

Comment écrire une lettre de remerciement d'entrevue

Écrire une lettre de remerciement ou un courrier électronique après un entretien d'embauche est indispensable. En fait, certains employeurs pensent moins aux personnes interrogées qui ne parviennent pas à faire le suivi rapidement.

Votre lettre devrait toutefois faire plus que dire «merci». Cette communication vous offre une occasion en or de vous «vendre» encore une fois à l'employeur en réfléchissant aux besoins exprimés lors de votre entretien et en lui rappelant les précieux talents que vous pouvez lui offrir. Une lettre de remerciement bien conçue, idéalement envoyée immédiatement après une entrevue, garantit que vous conserverez une forte présence sur le radar du comité d’embauche lorsqu’il choisira le meilleur candidat pour le poste.

Écrire des lettres de suivi

Si vous avez envoyé un CV à une entreprise avec laquelle vous aimeriez vous entretenir et que vous n'avez pas eu de nouvelles de suite, que faites-vous ensuite?

Qu'est ce que tu écris? Voici des conseils pour rédiger une lettre de suivi afin de vous informer du statut de votre candidature.

Comment rédiger une lettre de démission

Il est important de rédiger une lettre de démission, car il n'est généralement pas facile de démissionner et de rester en bons termes avec la société que vous quittez. Même si vous détestez votre travail et avez hâte de commencer votre nouvel emploi, il peut être difficile de démissionner avec diplomatie et tact.

Cependant, personne ne peut prédire l’avenir et il est donc sage de présenter votre démission de manière à conserver le respect de votre employeur, tout en laissant la porte ouverte aux communications futures. Vous ne savez jamais quand vous pourriez avoir besoin de leur demander de vous faire une recommandation positive.

Des lettres de démission bien rédigées peuvent vous aider à vous assurer que votre démission se déroule sans heurts et à ce que vos supérieurs hiérarchiques parlent bien de vous si de futurs employeurs les contactent au sujet de vos performances.

Comment écrire une référence

Presque tout le monde est invité à écrire une lettre de référence à un moment de sa carrière pour un employé, un ami ou une personne avec laquelle il a travaillé. Afin de le faire vous-même de manière convaincante, vous voudrez vous préparer en rassemblant des informations sur l'emploi ou le programme scolaire pour lequel la personne postule, en examinant leur CV et en leur demandant une liste d'activités parascolaires ou de bénévolat démontrant des compétences telles que le leadership ou les aptitudes organisationnelles.

Voici comment rédiger une lettre de recommandation efficace.

Examiner des exemples de lettres d'emploi et de modèles

Lorsque vous écrivez des lettres d’emploi, il est utile d’utiliser un modèle. Vous pouvez copier et coller la lettre, puis la modifier pour la personnaliser avec vos propres informations. C'est aussi une bonne idée d'examiner les échantillons de lettres. De cette façon, vous pourrez voir à quoi ressemblent les lettres d’emploi bien rédigées et susciter des idées pour écrire la vôtre.